募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社タイミーでの募集です。下記の業務を、経験・スキルに応じて段階的にお任せしていきます。
経理（非上場）のご経験のある方は歓迎です。
＜主な業務内容＞
月次決算業務
四半期・年次決算
経費精算対応
発注申請等の事務処理
税務対応（税金計算含む）
監査法人対応
出納業務・入出金管理
資金繰り管理
振込対応
＜希望・経験に応じてチャレンジ可能な業務＞
予算策定・予実管理、経営陣への業績レポーティング・分析
新規システムの導入検討、既存の経理フローの効率化・自動化
取締役会・株主総会の運営サポート、その他法務・総務などコーポレート機能全般への幅出し
ポジションの魅力
子会社の経営陣と直接コミュニケーションを取り、取締役会の運営などにも携わるため、経営視点やビジネスの意思決定プロセスを肌で学ぶことができます。
経理・財務領域にとどまらず、コーポレート機能全般へとスキルを広げられるため、ゆくゆくは管理部門責任者を目指せる環境です。
ルーティンワークをこなすだけでなく、会社の成長フェーズに合わせた最適なバックオフィス体制を自らの手で構築・改善していく面白さがあります。
「安定基盤」×「ベンチャーの挑戦」： 親会社の強固な基盤やノウハウを活用しながら、子会社ならではの裁量とスピード感を持ってチャレンジできる環境です。
＜チーム構成＞
9～10名のチームで構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
事業会社における経理実務経験（目安：3年以上）
決算業務一巡のご経験
【歓迎要件】
上場企業での経理経験
四半期・年次決算の経験
税務・監査法人対応のご経験（もしくはチャレンジ意欲のある方）
経理を起点に、コーポレート領域全般に対する関心と当事者意識を持てる方
ひとり経理、少人数経理体制での実務経験
グループ会社の経理または親会社側での連結対応・子会社管理の経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】11:00 ～ 15:30
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 800万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 122,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 上限：50 000円 /月
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
■完全週休２日制（土・日・祝日）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理日休暇
■産前産後休暇
■リラックス休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (月)
