アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
技術リーダー・プリンシパルエンジニア候補
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掲載期間:26/10/23~26/11/05求人No:JACT-NJB2420326
NEWアプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

技術リーダー・プリンシパルエンジニア候補

株式会社イシダテック
マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社イシダテックでの募集です。
組み込みエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
難易度の高い装置開発案件において、ソフトウェアおよび制御システムの技術方針を定め、開発を技術面からリードします。

自ら設計・実装を行うだけでなく、装置全体のシステム構成、技術選定、リスク評価、設計レビュー、共通化、若手育成までを担う役割です。

管理業務だけを行うマネジャーではなく、技術者として現場に関わり続けるプレイングリーダー、アーキテクト、専門職を想定しています。

【主な業務】
● 顧客要求、製造工程、運用条件の整理
● 装置全体のシステム構想、ソフトウェア構成の策定
● PC、PLC、カメラ、センサー、ロボット等の役割分担の設計
● 使用言語、フレームワーク、通信方式、機器構成の選定
● 技術的な実現可能性、リスク、工数、保守性の評価
● 難易度の高い機能やアルゴリズムの設計・実装
● 不具合や性能問題に対する技術的な原因分析
● 設計レビュー、コードレビュー、技術判断
● 共通ライブラリ、標準アーキテクチャ、開発テンプレートの整備
● コーディング規約、テスト方法、ログ設計等の標準化
● 若手・中堅エンジニアへの技術支援、育成
● 営業、顧客に対する技術提案、仕様説明
● 新技術の調査、評価、試作、事業への適用検討
応募資格
必須
【歓迎するスキル・経験】
※下記いずれか1つでもご経験をお持ちの方であれば応募可能でございます

システム構想・アーキテクチャ
● 製造装置、検査装置、FA設備等におけるシステム設計経験
● 顧客要求を整理し、機能要件・性能要件へ落とし込んだ経験
● 機械、電気、制御、ソフトウェアを横断したシステム構成の検討経験
● 複数機器・複数ソフトウェアが連携するシステムの設計経験
● 性能、安定性、保守性、拡張性を考慮したアーキテクチャ設計経験
● 技術的な選択肢を比較し、採用理由を説明できる能力

ソフトウェア開発
● C++、C#、Python等を使用した高度なソフトウェア開発経験
● 大規模または複雑なアプリケーションの基本設計経験
● マルチスレッド、非同期処理、状態管理、例外処理等の設計経験
● 通信、データ管理、UI、機器制御を組み合わせた開発経験
● 設計レビューまたはコードレビューの経験
● 障害解析、性能改善、リファクタリングの経験

技術リーダーシップ
● プロジェクトまたは技術領域をリードした経験
● 複数の技術者に対して、技術方針や設計内容を説明した経験
● 開発上の課題を整理し、優先順位を付けて解決した経験
● 顧客、営業、機械、電気等の関係者間で技術的な調整を行った経験
● 後輩・若手技術者への指導、育成、レビュー経験
● 自身の経験やノウハウを文書化・標準化した経験

高度なFA・装置制御
● 産業用PCとPLCを組み合わせた制御システムの構築
● 複数の搬送機構、ロボット、検査機器を連携した設備の開発
● サイクルタイム、同期制御、トラッキング、排斥制御等の設計
●…
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
静岡県
勤務時間
【就業時間】08:00 ~ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】650万円 - 850万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 ※規定により上限あり
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】資格手当
休日休暇
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
客先の都合により年数回土日出勤となる場合があります。その場合は別途振替休日があり、割増による賃金支払いもあります。

なお年末年始休暇は5日以上、夏季休暇は4日以上となります
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (月)

会社概要

社名
株式会社イシダテック
事業内容・会社の特長
食品や医薬品業界をメインに、製造工程の自動化を支えるオーダーメイドの省力化機械を開発・設計・製造するメーカーです。

営業から設計、製造までを自社一貫体制で行っており、顧客の細かな要望に応じた専用機を生み出す技術力を持っています。
さらに、国際特許を持つ独自の超音波技術や、画像認識とAIを組み合わせた高度な自動化ラインの構築にも注力しています。
また、海外企業との合弁事業や輸入総代理店として、ウイルスの非活性化を目指す空間殺菌装置などの先端ソリューションも提供しており、国内外の技術を現場へ実装する役割を担っています。
設立
1948年3月
資本金
10(百万)円
従業員数
54名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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