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【グロース上場Gのスタートアップ】コーポレート責任者(経営企画部長)候補【AIコンサル/フレック…
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掲載期間:26/10/23~26/11/05求人No:JACT-NJB2386621
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【グロース上場Gのスタートアップ】コーポレート責任者(経営企画部長)候補【AIコンサル/フレック…

株式会社Kaizen Platform
管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
株式会社Kaizen Platformでの募集です。
管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラーのご経験のある方は歓迎です。
グロース上場の株式会社Kaizen Platformが新たに立ち上げた
AIコンサルティングファーム「株式会社Kaizen AIX Consulting」における、
コーポレート責任者(経営企画部長候補)ポジションでございます。

Kaizen AIX Consultingはまだ立ち上がったばかりであり、さらに次のステージへ進むにあたって、これまで親会社のスタッフと外部の専門家で構築してきたコーポレート全般の機能を、より高度化・組織化する時期を迎えています。
単なる管理業務の実行者ではなく、コーポレート機能を自ら設計し、AIツールを最大限活用し、経営の意思決定をダイレクトに支えてみたい??そういう人材を求めています。

【具体的な業務内容】
(1) 経営管理・コーポレート全般
★バックオフィス全般を担う、管理部門の立ち上げ★
管理会計・収益管理フローの構築及び運用(予実管理、月次レポート)
経営陣との定例ミーティング、意思決定サポート
親会社をはじめとしたグループ会社との調整業務

(2) 外部パートナー・業務委託管理
30名程度の外部パートナーの契約発注管理(新フレームワークの運用や構築)
契約締結・更新・終了・条件交渉の主担当
エージェント・パートナー本人双方との折衝

(3) 採用オペレーション管理
採用定例MTG運営、エージェント管理、候補者データ整理
HERPを活用した採用フロー標準化・社内展開
オンボーディングプロセスの整備・改善

(4) AIツール企画・業務効率化推進
社内AI活用の企画立案・ツール選定・展開
Claude / Notion / Circleback等のツールを活用した業務自動化
ツールアカウント管理
外部AIツールベンダーとの交渉・評価・導入支援

【雇用形態】
今回の募集にあたり、大前提として以下のスキームを予定しております。
・7月1日時点:
「株式会社Kaizen Platform」からの出向という形を予定しています。

・その後(メンバーが整い次第):
「株式会社KaizenAIX consulting」への転…
応募資格
必須
【必須要件】
・コンサルティングファーム・事業会社のコーポレート部門いずれかでの実務経験(5年以上)
・契約管理・コスト管理・交渉のいずれかに関わる業務経験
・AIツール・SaaSを日常的に活用している、または強い学習意欲がある
・経営陣・社外パートナーと対等に渡り合えるコミュニケーション力
・数字への抵抗がなく、スプレッドシート・管理ツールを自力で整備できる
・業務フロー分析から要件定義・ツール選定・実装まで推進した経験(社内システム・SaaS問わず)

【歓迎要件】
・Claude / Notion / Circleback等のAIネイティブツールの活用経験
・業務委託・フリーランスの働き方に関する理解・経験
・管理会計の実務経験
・採用オペレーション経験(HERPなど採用管理ツール活用)

【求める人物像】
・自走力:「仕組みがないなら作る」という発想で動ける人。前任者の踏み台を拾って、次のステージに引き上げられる人
・対人力:CEOとも、パートナーとも、対等に信頼関係を作れる人。肩書でなく、誠実さと実力で動かせる人
・AIネイティブ: AIツールを「使ってみる」ではなく「使い倒す」感覚で仕事に組み込める人
・判断力と協調性: 正解がない状況でも動けるが、独断でなくちゃんと相談できる人
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】08:00 ~ 22:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:00 ~ 15:00
年収・給与
【年収】700万円 - 1500万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 119,220円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 (出社に伴う遠隔地居住者の交通費手当あり:月5万まで)
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (月)

会社概要

社名
株式会社Kaizen Platform
事業内容・会社の特長
Kaizen Platformは、あらゆるUXを魔法に変えるAIインテグレーターへ。
世界最先端の知識やツールを、特別な知識ゼロで、働くすべての人が、使いこなせるように。
業務効率も、ユーザー体験も、魔法のように変えていく。変え続ける。
私たちは、AIの力をあらゆる業務に組み込む(インテグレートする)ことで、 もっともっと、なめらかな働き方を実現します。

<3つのサービス>
「Magical UX」
AIエージェントによるフォームアシスト、多言語対応、スマート検索、音声予約など、成果に直結するUXアプリ群を、
サービスごとに最適な形でカスタマイズ開発してご提供します。
「KAIZEN Cloud Service」
生成AI、パーソナライズ、A/Bテストなどを統合的に管理できるPaaS/API基盤として、UXの自由度を飛躍的に高めます。
「Professional Solution」
コンサルティングから、導入、運用、制作、開発まで、専門チームが一貫してサポートし、確実な成果創出を支援します。
設立
2017年4月
資本金
1754(百万)円
売上高
2025年12月 325600(万円)
従業員数
132名
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株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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