リスク管理・与信管理・債権管理
リスクマネ-ジャ-
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掲載期間:26/10/23~26/11/05求人No:JACT-NJB2311751
NEWリスク管理・与信管理・債権管理

リスクマネ-ジャ-

フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
外資系企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 転勤なし
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社での募集です。
リスク管理のご経験のある方は歓迎です。
当社は、独Volkswagen Financial Services AGの100%連結子会社として、フォルクスワ-ゲン、アウディ、ベントレ-、ランボルギ-ニ、ドゥカティ向けに、ロ-ン・リ-ス・保険・ブランドクレジットカ-ド等の金融サ-ビスを提供しています。また、正規ディ-ラ-の経営効率化を支援するファイナンス商品や販売支援システム、モビリティサ-ビスも提供しています。

事業・業務内容:
ミッション
リスク管理プロセスと、ポリシ-のコミュニケ-ション、ならびに金融機関としての各種リスクも出るの開発・維持を担い、リスク管理実務を継続的に改善する。組織の成功を脅かし得る潜在リスク領域を特定・分析し、適切な低減策を講じます。
リスク管理部の所掌領域:
A)与信リスク(ディ-ラ-、業務委託先評価)
B)残価リスク(中古車価格の分析・予測)
C)オペレ-ショナルリスク(プロセス・委託・人員等)
D)リーガル(契約審査・当局窓口)
E)コンプライアンス
F)事業継続管理(BCM)

リスクマネ-ジャ-の主な役割
・リスク管理プロセスの実装・維持・更新
・リスク顕在化時の財務影響分析
・リスクアセスメントおよび評価の実施
・リスク管理手法の導入に関する戦略的助言
・関係者へのリスク報告の実施
・重要リスクを優先管理し、日々のクリティカルリスクに先手で対応
・従業員へのリスク意識向上の教育
・既存ポリシ-/手順の評価
応募資格
必須
【必須経験】
・金融サ-ビス(理想は銀行・金融)での与信リスク管理の実務経験5年以上
・以下いずれかの経験:与信以外のリスク管理/法務/コンプライアンス/BCM/内部監査
・リスク管理部内でのローテ ションを通じたような業務に取り組む意欲
・日本語・英語での高度なコミュニケ ション/関係構築/インフルエンス力
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
リスクマネ-ジャ-
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 17:45
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】750万円 - 1100万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
初年度最大16日、翌年度以降16~20日
【休日】土
日
祝日
年末年始
私傷病休暇、弔休暇、配偶者出産休暇、免許更新休暇等
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (月)

会社概要

社名
フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
◆金銭貸付及び保証業
◆自動車・自動車販売業の店舗等のリース及び割賦販売斡旋業
設立
1990年9月
資本金
1010(百万)円
従業員数
98名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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