人事(採用・労務・教育など)
工場総務室長(候補)【業界国内シェアトップニッチメーカー/神戸製鋼×三菱マテリアルの合弁会社】
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掲載期間:26/10/23~26/11/05求人No:JACT-NJB2379448
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工場総務室長(候補)【業界国内シェアトップニッチメーカー/神戸製鋼×三菱マテリアルの合弁会社】

マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
採用のご経験のある方は歓迎です。
国内トップシェアの銅管メーカーであり、空調用向け銅管を中心に幅広い産業・社会を支える銅管を製造・販売しております。
今回は、同社のマザー工場である秦野工場にて、総務室長を担っていただける人材を募集しております。

【職務内容】
工場全体の管理業務のとりまとめを行っていただきます。
■総務、人事労務、安全衛生、環境防災、資材購買、防犯、コンプライアンス等
※経理財務関連業務に関しては他部署が担当しています。

■具体的には・・・
※ご本人様の経験や適性に応じて以下の業務をお任せいたします。
・人事処遇制度(評価・就業・賃金)の運用管理
・在籍、就業管理
・組合関連全般業務
・採用(主に高校卒を対象)、研修
・総務全般

【募集背景】
現工場総務部長が役職定年を迎えるため、その後任候補となる方を中途採用にて募集いたします。
現在は工場総務部長が総務室長を兼任しておりますが、まずは今回ご入社いただく方に「総務室長」としての業務をお任せする予定です。

【キャリアパス】
ご入社後、最初の1~2年間は総務室に所属いただき、現総務部長のもとで総務室長として業務に従事していただきます。

そのうえで、業務遂行状況等に問題がなければ、1~2年後を目安に工場総務部長のポジションを引き継いでいただく想定です。
なお、状況やご活躍によっては、総務部長へのご就任時期が前倒しとなる可能性もございます。
応募資格
必須
【必須要件】
・製造業工場における人事総務経験
・マネジメント経験

【歓迎要件】
・従業員250名以上の製造業での総務ご経験者
・安全衛生、環境業務に関しても何らかの関り、経験のある方
・遂行力(リーダーシップ力、コミュニケーション力、取り組み姿勢、等)
・耐性(何を目標にするか、取り組み姿勢、逃げない姿勢や胆力を有しているか、等)
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】923万円 - 1240万円
待遇・福利厚生
詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
休日休暇
詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
非公開
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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