募集要項
- 募集背景
- 地方拠点の展開に伴うM&Aアドバイザーの募集です。
- 仕事内容
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M&Aアドバイザーとして、企業の譲渡・譲受に関する提案から成約までの一連の業務をお任せします。経営者の意向や経営課題を把握し、買い手企業や社内専門部署と連携しながら案件を進めます。【具体的には…】
・M&A案件の開拓、経営者への提案
・企業価値評価、企業概要書などの資料作成
・買い手企業への具体的な提案
・譲渡企業と譲受企業のトップ面談の調整、同席
・契約書類の作成
・譲渡条件の調整、交渉
・クロージングに向けた各種調整 等
【HUREX求人担当コメント】
AI・DXを活用し、M&A仲介の業務効率化を進めている企業です。案件開拓からクロージングまで担当しながら、マッチングは専門部署の支援を受けられるため、顧客対応に注力できます。給与は現職の収入や実績を考慮し、インセンティブに上限を設けていません。仙台でM&A仲介経験を活かし、専門性と収入の向上を目指したい方に適したポジションです。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
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・M&A仲介の実務経験をお持ちの方
- 歓迎
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・中小企業の経営者、オーナー向けの営業経験をお持ちの方
【求める人物像】
・経営者の意向に寄り添い、誠実に顧客対応ができる方
・専門知識の習得に継続して取り組める方
・関係者と連携し、成果に向けて主体的に行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市 ※転勤なし
自動車通勤：可
最寄駅：仙台駅
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00-18:00
時間外労働:あり 月/30～40時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：420万～600万円
経験・能力等により決定
昇給:年1回
・月給：35万円～
※固定残業代制に伴い、44時間/月の時間外手当として9万8,000円～/月を支給
※固定残業時間44時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当、時間外手当、生涯設計手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
歓迎会補助、持株会奨励金、資格取得補助制度、社内ライブラリー制度（書籍購入補助）、メンター制度、全社交流会、社員表彰制度、部活動支援制度、インフルエンザ予防接種、乳がん検診・子宮頸がん検診補助、確定拠出年金制度（任意）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制（土日）、祝日
【休暇】
年末年始休暇（12月29日～1月3日）、夏季休暇（3日間）、有給休暇、慶弔休暇
