募集要項
- 募集背景
- 退職に伴う後任募集
- 仕事内容
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本社教育研修室で主に下記の業務を担当します。
採用者、職員に対する教育研修、具体的には
・年度研修計画の立案
・新入社員研修、定期研修資料作成、講師
・資格取得のサポート
・ＯＪＴ教育のバックアップ、インスペクション実施
・外部研修選定と対象者指定
・トラブル労災集計、分析
・月１～２回程度外出あり（研修対応）
※経験豊富な研修担当者2名によるサポートあり
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築物環境衛生管理技術者 資格
・ビル管理、施設管理の経験者（10年以上）
・パソコン操作（Word・Excel・PowerPoint必須）
【歓迎】
・ビル統括管理業務経験者
・第三種電気主任技術者
・エネルギー管理士
他、ビル管理の資格等あれば歓迎
- 雇用形態
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嘱託社員
・雇用期間：期間の定めあり 60歳以上70歳達齢月末まで1年更新、70歳達齢月翌月から6か月
・試用期間：有（3ヶ月）
- ポジション・役割
- 室長（管理職／嘱託）
- 勤務地
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東京都（都営浅草線 宝町駅 徒歩 2分、銀座一丁目駅・京橋駅 徒歩5分）
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩60分）
時間外勤務：月平均10時間
フレックスタイム制：有、コアタイム：なし
- 年収・給与
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年収：408万円（月給制）
月給：34万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：無
退職金制度：無
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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土曜・日曜・祝日（完全週休二日制）
年末年始4～5日、シーズン休日（入社時に2日付与/翌年度への繰越不可）
年間休日：125日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回 ※面接回数は1回となる場合もあり
