募集要項
- 仕事内容
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【ミッション】
加圧系重合反応や触媒系、重合プロセス設計に関する知見を活かし、実験・装置操作・安全管理・スケールアップ検討を主体的に推進いただきます。
将来的には、専門性を発揮しながら開発を牽引する中核人材・リーダーとしての活躍を期待しています。
【仕事内容】
基盤コア技術研究所にて、加圧重合に関するシステム開発およびスケールアップ検討を担当いただきます。
ラボ段階での実験系構築から重合条件の検討、実機を見据えたスケールアップまで、重合プロセスの開発を一貫して推進するポジションです。
■具体的な業務内容
・ラボ～ベンチスケールにおける実験系の構築
・重合条件の検討および最適化
・実機での生産を見据えたスケールアップ検討
・加圧重合に関するシステム開発
■ポジションの魅力
・早期に中核人材として活躍できる
加圧重合の経験者が社内で希少なため、専門知識を活かして早期から中心的な役割を担えます。
・システム開発を主導できる
導入検討から設計・構築まで主体的に携わり、自身の知見や経験を反映できます。
・幅広い知識・経験を習得できる
多様な製品への応用が見込まれる材料の開発を通じ、関連部門との連携で専門性を広げられます。
【職場環境】
■部署について
・フォロー体制が整っており、離職率が低いです。
・困ったときの助け合いの風土があり、馴染みやすい環境です。
・残業時間は全社平均10時間、有給取得率は90.0%と、ワークライフバランスが整っています。
・健康経営優良法人認定（ホワイト500）を取得（2019年から7年連続）
・寮、社宅、住宅補助：あり（会社規定を満たす場合）
■柔軟な働き方・子育て支援制度
・テレワーク制度：1時間単位で利用可能（月10回まで、入社後3ヶ月は対象外）
・フレックスタイム制度：コアタイムなし。6:00～22:00の間で始業・終業時刻を選択可能
・転勤猶予制度：子どもが12歳（小学6年生）になるまで申告可能
・子の看護等休暇：小学6年生以下の子どもを対象に年20日
・短時間勤務制度：小学3年生以下の子どもを対象
・育児休業制度：原則子どもが1歳になるまで取得可能（パパ・ママ育休プラスでは1歳2ヶ月まで）
- 応募資格
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- 必須
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＜必須＞
・加圧系重合反応の操作経験
・触媒系および重合プロセス設計に関する知見
・高圧ガスを用いた重合に関する知識や経験
・高圧ガスを用いた重合プロセスにおける安全管理の知見
・ポリオレフィン系材料の研究開発またはプロセス開発経験
・重合条件の検討、装置操作、安全管理、スケールアップ検討を主体的に推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市港区昭和町8
- 勤務時間
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フレックスタイム制（スーパーフレックス／6：00～22：00）
勤務時間／8：00～16：15（標準労働時間帯）
実働時間／7.5時間（標準労働時間）
休憩時間／45分
残業時間／有 月平均10～20時間
※フレックスタイム制度は入社後3ヶ月は対象外
※裁量労働制を選択いただける場合がございます
- 年収・給与
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＜月給制＞
月給：33万2900円～42万4900円
想定年収：550万円～900万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費規定支給
・各種手当有（残業、家族、住宅、出産）
・賞与年2回
・昇給年1回
・単身寮、社宅完備
・財形貯蓄
・従業員持株会
・共済会
・住宅補助金
・退職金制度
・リフレッシュ休暇
・有給休暇
・慶事、介護、結婚休暇
・結婚手当
・女性：産前産後休暇
・男性：配偶者出産休暇
・出産育児一時金
・育児休業
・配偶者海外転勤休職制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝）
・夏期休暇
・年末年始休暇
年間123日
