募集要項
- 仕事内容
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【小型貫流ボイラ国内シェア国内有数／設立65年の顧客に選ばれ続ける企業】
自社商品の設計業務をご担当頂きます。
■業務詳細：
（1）医療用機械の商品化（開発）
例_現行製品のモデルチェンジに伴う商品開発業務で、現場からのフィードバックを基に、新しい部品の検討を行います。さらに、図面の作成や性能評価、製造部門との連携を通じて製品の商品化を行う等
（2）医療用機械の受注処理（製品実現）
例_客先設備に合わせて、純水や軟水を用いた滅菌器への変更対応等、お客様の要望に合わせて個別設計を行う対応等
（3）医療用機械の品質向上・コストダウン（設計）
例_新商品に対する現場からのフィードバックを受け、各種問題個所の修正を行ったり、資材メーカーと原材料の価格についての打ち合わせを行い、製品基準を満たす安価な代替品の検討を行う等
上記のうち、まずは1つの業務を先輩社員または上司と共に担当していただきます。
仕事に慣れてきたら、本人の適性も見ながら少しずつ仕事を任せていく予定です。
《メディカル機器の商品》
このうち、蒸気・ガスの滅菌器を中心にご担当いただきます。
■通信教育・資格取得支援：
専門性や人間力を高める通信教育講座など、約3 0 0種類のカリキュラムを年1回会社負担で受講することができます。中でも、世界を舞台に活躍したい人のための、語学コースは人気です。さらに、専門性を高めるためのセミナーや資格取得も会社が費用を負担しており、意欲的に学べる環境が整っています。
■スーパーフレックスタイム制：
当社は、2016年からフレックスタイム制を導入しておりましたが、2019年より『スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）』へ変更して運用しています。個人の業務状況に合わせて就業時間が調整でき、さらなる業務の効率性向上と、残業削減に繋げています。
■企業詳細：
産業用小型貫流ボイラの国内有数のメーカーですが、それだけではなく、熱・水・環境など多くの分野で省エネや環境保全の価値提供を行っております。小型貫流ボイラ・舶用機器・水処理装置・食品機械・メディカル機器など幅広い事業を展開しております。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記いずれかに該当する方
・機械設計,研究開発業務経験者または工学系の学部を卒業した方
・CAD操作経験
- 歓迎
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■歓迎条件：
・SOLID WORKSの操作経験のある方。
・学生時代の研究、前職の仕事等で医療用滅菌器、洗浄器に触れたことのある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 44歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛媛県
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00～19:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
8:30～17:30
残業30時間程度/月※30h以上の残業発生時は申請要
- 年収・給与
- 510万円 ～ 670万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
【各手当・制度補足】
通勤手当：会社規定に基づき支給：月15万円まで
家族手当：扶養有（配偶者、子）の場合に支給
住宅手当：福利厚生欄に補足
寮社宅：福利厚生欄に補足
社会保険：■補足事項なし
厚生年金基金：■補足事項なし
定年：60歳
育休取得実績：有
【教育制度・資格補助補足】
■研修制度…新入社員、専門、グローバルタレントスクール、通信教育他
■資格手当…社外資格に対する手当と、社内資格に対する手当があります。
■資格取得支援…エネルギー管理士、公害防止管理者など
【その他補足】
■外務手当・役職手当
■財形貯蓄制度、社員持株制度
■三浦グループ健康保険組合
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～18日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■GW・夏期・年末年始休暇（各9日間連続）、有給休暇（入社3か月後に付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ほか
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
