設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
機械設計(トラクタ・建機のキャビン/内外装設計)◆年間休日125日/プライム上場/年収1050万円可
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掲載期間:26/10/20~26/11/02求人No:QZYFC--9
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

機械設計(トラクタ・建機のキャビン/内外装設計)◆年間休日125日/プライム上場/年収1050万円可

株式会社クボタ
上場企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
■仕事内容
トラクタ関連各機種のキャビン(オペレータ居室)や内外装、操作系の設計開発を担っていただきます。
水田や畑だけでなく、海外では庭の管理や道路管理などにも利用されるトラクタには、世界中のユーザが安全・快適に作業を行えるように、絶えず進化することが求められています。
自チームの担当ブロックはいずれもお客様が実際に目や手に触れる部位のため、使い勝手はもちろん、デザイン性にも配慮した設計が求められます。

■具体的な仕事内容
・採用時の想定ポジション:新キャビン設計主担当の補佐
・担当する業務
主担当の指示する機能ブロック(キャブフレーム、操作系、内外装、サスなど)の設計を担当。適性や専門性により検討。
順次、開発規模の大きな機種や先行研究などの構想段階から担当いただき、将来的にはリーダーとして開発を牽引いただくことを期待。

<仕事の進め方>
・トラクタ技術部や各機能ブロック技術部門と連携を取りながら製品の主要仕様・開発日程などを決定する
・主要仕様に基づき、チーム主担当と協力してキャビンのブロック構想を検討する
・詳細仕様の検討・設計時に適宜、関連部門と情報共有して計画を推進し、審議を経て試作出図を行う
・設計検討時に自身または関連部門により解析評価を行う
・担当ブロックのQCDに対する責任を持ち、調達部門・メーカ・製造部門・評価部門などと協力して開発を先導する
・市場に出向いてディーラやユーザの生の声を聞いて製品開発に活かすことも可能
・設計には仕様やデザインに至るまで自身のアイデアを反映可能で、関係部門と協議して方針を決定する

■使用ツール
使用CAD:CATIA(社内教育有)

■配属拠点:グローバル技術研究所とは
グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として2022年に設立されました。
約34.6万平方メートルの敷地内にテストコースや実験ほ場をはじめ、24時間連続自動運転可能な試験装置を新設・増設して研究開発を効率化させる国内最大の開発拠点です。
応募資格
必須
【必須】
・車両本体や関連部品の設計開発経験がある方(自動車や農建機など)
・板金加工、樹脂、機械設計の基礎知識がある方
・3D-CAD設計経験
※車両設計経験者を歓迎しますが、車両業界の経験に限定した募集ではありません。
歓迎
【歓迎】
・下記部位関連の開発経験のある方
ー操作系、インテリア、エクステリア、ボディ、シート、空調、ガラス、制振、低騒音化

・基礎会話レベル以上の英語力
募集年齢(年齢制限理由)
44歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
8:30~17:00
年収・給与
550万円 ~ 1050万円
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、退職金制度
【社会保険】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
社会保険完備
【各手当・制度補足】
通勤手当:当社規定による
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:保有または借上
厚生年金基金:無
定年:65歳
【教育制度・資格補助補足】
■職種別教育、専門技術教育、語学教育
■階層別研修、トレーニー制度
■通信教育補助など
【その他補足】
■寮・社宅制度補足:配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による。
■屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
■貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金)、団体貯蓄保険、クボタファンド(従業員持株会)
■慶弔・保険/慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇(入社時は14日付与あり※最高20日)、特別・慶弔休暇※就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による。
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
株式会社クボタ
事業内容・会社の特長
■企業概要:
農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
■企業詳細:
約130年前に鋳物製造メーカーとして事業を開始して以来、水道用鉄管、農工用エンジン、工作用機械など、常にその時代の社会課題解決のため、社会に必要とされる様々な製品を世に送りだしてきました。
今後も「食料」・「水」・「環境」の3つの分野を中心に世界のさまざまな課題に対し、高い技術力と豊富な実績に裏打ちされた幅広い製品・ソリューションを展開していきます。
■特徴・魅力:
「グローバル・メジャー・ブランド」の実現に向け、世界中の食料・水・環境問題を解決する為、現地のニーズに合わせてグローバルに事業を展開しています。
◎ビジネス展開国数「約150カ国以上」… 各グローバル拠点で研究・生産・販売された製品は、世界150か国以上で活躍しています。
◎海外売上比率77.3%… 約15年間で海外売上比率は約30%から約77.3%へ上昇。グローバル企業として着実に業績を上げています。
*タイのトラクタ、アジアのコンバインシェア「国内有数」…日本の米づくりの現場で磨きあげた農機は、アジア有数の米生産国でも高く評価されています。
*ダクタイル鉄管世界納入実績「70か国以上」…同社の水道管は耐久性や性能が世界的に評価され、今や70か国以上の水インフラを支えています。
*欧州の排ガス規制「Stage V対応」…同社のエンジンは欧州の厳しい排ガス規制に対応。環境に配慮しながら、現地の産業を支えています。
*ミニバックホー販売台数「23年連続世界1位」…ミニバックホーのパイオニアとして、いち早く海外市場に進出。世界中の現場で高い評価を得ています。
◎海外連結会社:全連結会社214社
設立
1930年12月
資本金
84,100百万円
売上高
3,018,891百万円
従業員数
52,503名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社プレックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-309652紹介事業許可年:2018年
設立
2018/4/9
資本金
5,000,000円
代表者名
黒﨑 俊
従業員数
法人全体:700

人紹部門:600
事業内容
株式会社プレックスは、「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、物流・建設・製造などのエッセンシャルワーカー領域を中心としたHRテック事業を展開しています。主力の人材紹介サービス「プレックスジョブ」に加え、ITエンジニアや士業などのプロフェッショナル人材に特化した「プロライズキャリア」も展開。さらに、建設業向けDX推進事業やM&A仲介事業を通じて、人材・テクノロジーの両面から基幹産業の課題解決を支援しています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-309652
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社プレックス
〒1030021 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
ホームページ
https://plex.co.jp
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