募集要項

募集背景: ■背景
弊社は6期目のスタートアップです。事業拡大に伴う増員計画に先立ち、人材紹介事業の立ち上げを主導いただくキャリアアドバイザー（リード）を募集します。
当社は、大手～中小企業の顧客企業に対し、RPOや採用マーケティング支援を軸に、各企業の採用課題の解決に取り組んでおります。
紹介事業は、まだ「型」がありません。だからこそ、事業の設計から関わりたい方にとっては、これ以上ないタイミングです。顧客企業は勿論、当社自身の事業立ち上げにもぜひ関わっていただきたいと思っております。

■今後の展望について
当社は、企業の本質的な採用／経営課題の解決を通し、企業が本来持つ魅力や価値を最大化することを目指しております。私たちは、各地域において魅力的な企業と魅力的な人材がマッチすることにより、その企業や地域の活性化に繋がると考えております。
日本の多くの企業や地域が、「人」の力で元気になれる世界の実現を本気で目指しております。理想の社会実現に向け、これまで採用領域において専門性高くご活躍されてきた、あなたの力を貸してください。

仕事内容: キャリアアドバイザー（CA）として、コンサル・IT業界を中心とした転職支援を担当。
人材紹介の立ち上げに携わっていただきます。
キャリアアドバイザーとして求職者支援を担いつつ、人材紹介事業の立ち上げ・運営を主導いただきます。
CA業務（6～7割）＋事業づくり（3～4割）が目安です。

■求職者のキャリア支援（CA業務）
◦コンサル・IT業界を中心とした求職者との面談、キャリアカウンセリング
◦求人提案、応募書類の添削、面接対策、条件交渉、入社後のフォロー
◦自身の担当案件を持ちながら、事業の現場感覚を保つ

■事業戦略・仕組みづくり
◦人材紹介事業の事業計画、KPI設計、収益モデルの構築
◦面談～成約までの業務フロー、CRM・ATS等のツール選定と運用設計
◦ダイレクトリクルーティングの仕組み化、スカウト運用の改善

■組織づくり・マネジメント
◦CAの採用・育成、評価制度の設計
◦将来的なメンバーのマネジメント、事業部体制の構築

応募資格

必須: ・神戸に通勤可能な方（社長と対面で業務を遂行できること）
※状況に応じてリモート勤務は活用可能です。

•次のいずれかに該当する方
◦コンサル業界またはIT業界でのCA（キャリアアドバイザー）経験をお持ちの方
◦コンサル業界またはIT業界での人事（採用）経験をお持ちの方
◦コンサルまたはSIerの出身者の方
•マネジメント、または事業・組織の責任者としての経験をお持ちの方（チームリード・部門責任者・事業責任者など、規模は問いません）

歓迎: •シニア層の方はもちろん、幅広い年代の方を歓迎します。
•人材紹介・採用支援事業の立ち上げ経験
•事業をスケールさせた経験（売上・組織の拡大）
•ハイクラス・エグゼクティブ層の支援経験
•コンサルファーム・SIerでのプロジェクトマネジメント経験
•採用支援系企業でのCS、RAの経験もしくは知見のある方

フィットする人物像: •現場（CA業務）と経営の両方の視点を持てる方
•仕組みがない環境で、自分で型をつくっていける方
•社長と直接、率直に議論しながら事業を前に進められる方
•後進の育成に関心があり、組織をつくることにやりがいを感じる方
•「地域と企業を、人の力で元気にする」という事業の狙いに共感いただける方

待遇・福利厚生: ・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・昇給あり
・交通費支給
・リモート勤務OK
・副業兼業OK
・髪型・髪色自由
・服装自由
・ネイル自由

会社概要