募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員募集です。
- 仕事内容
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【完工ごとにインセンティブあり】転勤なし/福利厚生充実/WLB充実の群馬県桐生市に本社を置く総合建設会社にて、リフォーム増改築営業をご担当いただきます。同社が立ち上げたリフォーム増改築専用のブランド『Re住美家(りすみか)』でのお仕事になります。
群馬県では珍しいリノベーション展示場を展開している専門店です。
【具体的には】
リノベーション リフォームをご検討中のお客様のヒアリングからご提案、担当部署との連携 調整、引渡し、アフターフォローまでをワンストップでご担当いただきます。
■モデルハウスでの接客対応など
■お客様との商談、ヒアリング
■現地調査
■プラン、お見積りのご案内(設計担当と連携)
■資金計画のサポート、ご成約
■現場監督や設計担当との打ち合わせ
■着工、工事中のお客様サポート
■工事完了後のアフターフォロー
<業務内容補足>
もちろん、ノルマなどは一切ありません!
お客様の一生に一度の、夢の実現のために、アドバイスをするお仕事です!
【働く環境】
20代~60代までの社員が在籍しております。
真面目で実直な社員が多く、責任感を持って仕事に取り組む風土があります。
年齢 性別を問わず、中途入社の方でも実績を正当に評価します。
営業フローやツール、研修などもありますので、営業未経験の方もご安心ください
業務には社用車を使用します
【同社の魅力】
★地域密着の総合建設会社
同社は、群馬県桐生市を中心に、50年以上にわたり地域の街づくりを支えてきた総合建設会社です。
1970年の創業以来、公共工事から民間工事まで、住まいづくりから地域インフラまで手掛けております。
転勤がなく、ワークライフバランスも充実しているため、腰を据えて長期的に勤務が可能な環境です。
★確かな実績と安定性
年間工事件数600件のうち80%は特命受注と、これまで積み重ねてきた実績や信頼があります。
また、元請け率は95%と裁量を持って働くことも可能です。
★「挑戦」続け地域No.1を目指す
社員への投資や働き方改革、工事技術向上など、地域で一番頼られる建設会社として「挑戦」を続けております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■電気 ガス 水道などリフォーム増改築に関連する経験がある方
【歓迎】
■PCスキル(Excel Word PowerPoint)
- 歓迎
- ■電気 ガス 水道などリフォーム増改築に関連する経験
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力が高い方
■チャレンジ精神が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県桐生市
- 勤務時間
- 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分
- 年収・給与
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【想定年収】400万円~830万円
【想定月収】252,000円~620,000円
※上記はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代全額別途支給
<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~500,000円
その他固定手当/月:10,000円~120,000円
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年3回(前年度実績4.5ヶ月分)
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■通勤手当：上限あり（20,000円）
■退職金制度：建設業退職金共済加入（勤続1年以上）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■特定退職金共済加入
■資格手当（上限50,000円）、職務手当（上限120,000円）現場手当：25,000円 いずれも会社規定により支給します。
■任意労災
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■特定退職金共済加入
■資格取得支援・手当あり
■その他
・水曜・金曜はNO残業デー
・社員研修
・外部勉強会受講援助
・産前産後／育児／介護休暇
・宿泊施設割引
・定期健康診断
・社員旅行
・社内レクリエーション
・社員向け優待割引あり
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり：70歳
＜受動喫煙対策＞
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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【年間休日:113日】
■完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
※土曜日が出勤になる日もあります。
■年末年始休暇(12/29~1/4)
■年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■産前産後 育児 介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考 カジュアル面談 役員面接 社長面接 内定
※場合により選考フロー短縮の可能性がございます。
- キャリアパス・評価制度
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＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援や外部で行われる研修会など、社員の頑張りを応援する制度を整えています。
