募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
ウォンテッドリー株式会社での募集です。■経理チームの紹介記事
有報作成・開示のご経験のある方は歓迎です。
決算を回すだけじゃない。AI時代の経理リーダーが担う、攻めと守りのDX
https://www.wantedly.com/companies/wantedly/post_articles/1092938
■主な業務内容
経理実務のマネジメント（プレイングリーダーとしての役割も含みます）を中心に、組織マネジメントや経営基盤の強化に関わる幅広い業務を担っていただきます。
1. 経理・財務・開示実務の統括
月次・四半期・年次決算、連結決算の確定およびレビュー
開示資料（決算短信、有価証券報告書等）の作成
監査法人・税理士対応の主導
2. チームマネジメント・育成
メンバーの業務進捗管理、クオリティコントロール
メンバーのキャリア開発、1on1を通じた育成・評価・定着の取り組み
経理チームを拡大するための採用活動
3. 経営支援・業務改善（攻めの経理）
業務プロセス改善・経理DXプロジェクト（生成AI等を活用した自動化）のディレクション
例）売上計上の仕組み化のPjTディレクションなど
新規事業立ち上げにおける会計処理の検討、スキームの設計
経営企画部門と連携した管理会計、予実分析、経営陣への財務報告
費用削減案の積極的提案
■本ポジションの魅力
「全体が見える」ちょうどいい規模感。上場経理の全容を網羅し、真のジェネラリストへ
当社はグロース市場の上場企業ですが、組織としては全員の顔が見渡せる最適な規模感です。「分業化された大企業で、決算の一部しか見られない」ということはありません。
月次・年次決算から開示業務、さらには新規事業の会計スキーム構築まで、上場企業の経理・財務実務の全体像を網羅的にマネジメントできる環境です。
経営のダイナミズムを肌で感じながら、経理パーソンとしての市場価値を高めることができます。
「経営陣直下」で自分の意見が反映される。組織と事業を動かす手応え
当社の最大の魅力は、経営陣との距離の近さと、ボトムアップの提案を歓迎するカルチャーです。
社歴や役職に関わらず、どのような施策でもダイレクトに提案できま…
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
上場企業における決算実務（月次・年次）および開示業務（短信・有報など）の一連の実務経験3年以上
2?3名以上のメンバーのマネジメント経験、または後輩の指導・育成経験
■歓迎要件
連結決算の実務経験
税務申告書の作成、または税理士対応の主導経験
クラウド会計ソフトや生成AI等を用いた業務効率化
公認会計士、税理士（科目合格含む）、日商簿記1級などの資格
■求める人物像
ウォンテッドリーのミッション・バリューへの共感
https://wantedlyinc.com/ja/careers/values
ビジネスの変化や新規事業に対し、柔軟かつスピード感をもって対応できる方
営業や開発、経営陣など、他部署のステークホルダーと円滑に合意形成ができるコミュニケーション能力
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:30 ～ 18:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:30 ～ 16:30
- 年収・給与
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【年収】630万円 - 1200万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 78,823円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 自宅から会社までの最安経路
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社初日に5日、入社半年後に5日付与、次年度以降は付与日数が1日ずつ追加され、最大年20日付与
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
夏季休暇
年末年始
・有給休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (3,9月)
