募集要項
- 仕事内容
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～チームマネジメント・エンジニア経験者積極採用中/最上流から携わり市場価値UPを実現～
●IPO準備中のため、希望者はボードメンバーと共に会社創造に参画可能
●大規模PJの直請受注がメイン、将来的には数十~数百憶規模のPJをリード
●業界最大手に負けない給与体系を実現！スピード感のある昇格昇給制度
●「週2在宅×年休125日×ストックオプション有」WLB実現し長期就業可
■企業概要
NRI・ABeam等の大手コンサルファーム出身者が「SE人材を育成し、ITコンサルタントとして活躍の幅を広げてほしい」という想いで設立した企業です。
■職務詳細
・IT戦略立案、構想策定、要件定義
・業務改革（BPR）に伴う業務分析、業務設計等
・大規模基幹システム刷新等の各種PJマネジメント
※案件獲得の営業部隊がおりますので、コンサルティング業務のみ専念
■案件規模
当社は案件継続率が非常に高く、信頼獲得により全顧客の7割以上とは直取引を結んでおり、業界大手企業様から数十～数百億の大規模PJを中心に上流フェーズのみ受注しております。30～100名規模PJに当社からは3名程で参画となります。
例)
・広告業界：基幹刷新PJにおける要件定義・設計、PMO
・製薬業界：デジタルマーケティング戦略策定、顧客データ基盤構想策定
■育成環境
・入社時研修
・プテロンカレッジ
∟現場配属後もよりハイレベルなスキルを養うために、様々な業界で業務をするコンサルタントが集まりグループワーク形式で実施
・ボード会
∟毎週開催の役員会にはメンバーも参加でき、経営者のリアルを肌で感じることが可能
■弊社の特徴
・大手企業案件中心：IT戦略立案、構想策定、業務改革、基幹システム刷新など上流工程をリード
・プロジェクト事例：広告・小売・製薬など多業界でPMOやDX推進を経験可能
・裁量あるポジション：経営層と直接連携し、戦略策定から実行まで一気通貫
・働きやすさ：年間休日125日、リモートワーク可、ワークライフバランス重視
・成長環境：経営会議参加やコーチング制度で高い視座を獲得
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：下記いずれか
・コンサルティングファームでの勤務経験
・ITプロジェクトのPM/PMO/PLに携わった経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～44歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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9:00～18:00
時間外労働有無：無
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1400万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社時研修
・プテロンカレッジ
・ボード会
＜その他補足＞
補足事項なし
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏休み、年末年始休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
