募集要項
- 仕事内容
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◆インダストリーカット×ワンプール制の併用で、クライアントへの提案の幅や深さが大きい／ナショナルクライアント含め大手取引多数
◆事業スケールが続きマネージャー以上のポストも多数空いており、積極採用！
◆業界最大級規模・5万人の人材数で引合い多数！自社でフリーランスコンサルのプラットファームを保有
◆業界有数コンサルファームからの入社者も多数！事業スケールと某大手コンサルファーム出身の統括部長の牽引の元成長著しい
■業務概要
正社員およびプロフェッショナル人材を活用したPJの発掘、提案、体制組閣、またケースによっては高難度案件のリードをお任せします。
別チームのアカウントエグゼクティブ（提案のみフォーカスするチーム）と連携の上、案件獲得に際するクライアント企業（エンタープライズ中心）のエグゼクティブレンジとの折衝などを通じたリレーション構築に従事いただきます。
＜詳細＞
デリバリ組織最上位層の責任者として裁量を持ち、各案件についてのアサイン体制の検討を正社員、プロフェッショナル人材ともに実施いただき、スピード感をもってクライアントに提案実施いただきます。
また、組織変革や組織強化を目的としたチームの運営やメンバーの育成、ナレッジシェアを通じた組織作りにも貢献いただきます。
■業務詳細（※以下例）
・市場分析や競合調査から戦略や構想の立案、実行、定着までの伴走
・既存ビジネスモデルや組織構成の変革構想立案・計画・立上げ、定着までの伴走
・業務のBPO・外部人材活用の提案・企画・実行
・SalseforceやSAPなどのERPやSFAパッケージ導入プロジェクトの構想/計画、設計、導入、定着までの伴走支援
・情報システム戦略策定、要件定義、システムソリューション企画、RFP作成、ベンダ選定、導入計画立案
・開発のプロジェクト進捗・課題・コミュニケーション管理、ベンダ管理等、プロジェクトマネジメント関する各種支援
■特徴
・多種多様な案件
∟業界やソリューションを限定することなく案件が豊富にあり、他事業からの紹介や、メディアからの問い合わせも多くチャネルが広いです。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・コンサルファーム/SIerでのコンサルタントとしてのPJアサイン、チームリード、提案の豊富な経験
- 歓迎
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■歓迎条件：
・MBA保持者、ベンチャー企業での勤務経験
・PMP保持者、システム導入のプロジェクトのPM/PL経験
・基幹系システム導入（ERPなどのパッケージ）の業務スペシャリスト/ソリューションスペシャリスト（専門家）ポジション経験
・スクラッチ開発（業務システム）プロジェクトの仕様検討リード・ユニットリードポジション経験
＜語学補足＞
【必須】日本語ネイティブレベル【歓迎】英語ビジネスレベル
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～44歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
10:00～19:00
10：00～19：00を基本とし、プロジェクト先の勤務時間に準じる
- 年収・給与
- 600万円 ～ 2500万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【各手当・制度補足】
通勤手当：上限5万円まで支給
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
副業：可
【教育制度・資格補助補足】
・ライブラリー制度（書籍レンタル200冊以上）
・資格取得制度（受験料・維持費支援）
・知灯り（社員向け無料教育）
・BOOSTA（外部向け有料教育）
・メンター制度
・よろず相談制度
【その他補足】
・確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり）
・社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助）
・部活動（ゴルフ部、フットサル部、English Club 等）
・会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
