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ITコンサルタント(通信・メディアのDX推進)◆未経験可/年収2000万円可/年間休日124日
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掲載期間:26/10/19~26/11/01求人No:QZYFC--141
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ITコンサルタント(通信・メディアのDX推進)◆未経験可/年収2000万円可/年間休日124日

株式会社ベイカレント・コンサルティング
上場企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
◎コンサル未経験からでも、広告業界での経験を活かして大手企業の経営課題を解決できる/上流から参画
◎高水準給与、全社平均残業時間25時間以内
◎東証プライム上場/日系最大手

<広告・マーケ専門「インタラクティブ」チーム>
広告、マーケ領域における、上流の戦略部分から企画、実行まで対応する組織。コンサルが主戦場となる上流経験を詰めて、マーケ職としてのスペシャリストを目指せる。以下業務例。
・ブランド開発(ブランドマネジメント、デザイン開発等)
・事業開発(リサーチ、インサイト、コンセプト開発等)
・顧客体験デザイン(UIUX診断、コンテンツ戦略開発等)
・コミュニケーション開発(映像、クリエイティブ制作、チャネル設計等)
・データインテリジェンス(データ基盤開発、需要予測AI開発等)

<業務内容>
EC/Web業界など多岐に渡る業界のクライアントの経営課題、業務課題、システム課題解決に向け、戦略策定から実行まで一気通貫でのコンサルティング支援を実施

<同業界向けのプロジェクト事例>
・飲料メーカー向け SCMを起点としたDX改革支援
レガシーシステム刷新を契機としたサプライチェーン全体を俯瞰した課題整理とToBe業務プロセスの検討を実施の上、ToBe実現のための業務改革およびシステム導入プロジェクトPMO支援を実施
AsIsでは見過ごされていた外部委託工場生産委託費の低減、集中購買の実現による原価低減、物流2024年問題への対応等コスト低減および業務効率化を実現

・コンビニエンスストア会社向け ECシステムの刷新プロジェクト支援
ECサイトのマイクロサービス化に向けた検討、方針策定を支援
マイクロサービス化に向けたグランドデザインの策定、既存システムの整理、課題抽出・分析、今年度のシステム化計画の作成を実施

・AIを活用したSNSアカウント起点のデジタルマーケティング施策
・ブランディング・コミュニケーションプラン策定
・アパレル会社向け 基幹システム刷新プロジェクト など

<魅力>
・実労働時間平均が1日9時間(前年実績)と短期集中型の働き方
応募資格
必須
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件
・社会人経験が満2年以上ある方
・webマーケ、広告代理店、等での就業経験

■こんな方にオススメ
・実力主義の環境で自分の力を試したい方
・将来的に社会に大きな影響力を持つ企業の中枢で働きたい方
・答えがない問いに対して能動的・積極的に考え、動くことができる方
・他者を巻き込むコミュニケーション能力がある方"
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~44歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:9時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
相談可
想定就業時間:7時間
※1日の平均業務時間は9時間ほどです
年収・給与
600万円 ~ 2000万円
待遇・福利厚生
通勤手当、厚生年金基金
【社会保険】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
社会保険完備
【各手当・制度補足】
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:無 補足事項無し
住宅手当:無 補足事項無し
寮社宅:無 補足事項無し
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:無 補足事項無し
【定年】
60歳
満65歳までを限度とした、再雇用あり
育休取得実績:有
【教育制度・資格補助補足】
・新規入社者向け研修、
・研修プラットフォーム(1万件以上のコンテンツあり)
・職位別研修、コアスキル研修、専門スキル研修、業界別研修 等
・資格取得補助制度
・社外研修受講支援制度
【その他補足】
■福利厚生
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

休日:土曜日、日曜日、祝日、その他会社が定めた日
休暇:夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、代休、シックリーブ、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、生理休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
株式会社ベイカレント・コンサルティング
事業内容・会社の特長
■事業内容:クライアントの経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援を行う、国内最大級の総合コンサルティングファームです。

■コンサルティング事業の売上比率:戦略コン:業務コン:ITコン=2:4:4になります。高付加価値化の為、DXやメタバース、サステナビリティ領域にも注力しています

■事業の特徴: ワンストップ&ニュートラル:主に大手上場企業に対してワンストップでサービスを提供。独立系ならではのニュートラルな立場で、「Client Interest First」を追求しています。

■カルチャー:
「経営スピードの速さ」「権限委譲/実力主義」「フラットな組織構成」

【充実の教育・研修制度】
研修等を通じて社員同士が交流を深めると共に、コンサルティングスキルを高め、個人のモチベーションの活性に繋げています。また、社内イベントを通じて様々なプロジェクトのメンバーと交流を深めています。

■フォーブスアジア「Best Under A Billion」選出
同社がフォーブスアジアが発表した2018年の「Best Under A Billion」に選出されました。今回、2万4000社の中から、過去12ヶ月間且つ3年間にわたる売上・利益成長、および5年間のROEの高さに基づいて、アジア太平洋地域にて優良な業績を収めている200社に選出されました。2018年12月、東証一部上場も果たし、さらなる信頼と価値の高いコンサルティングを提供しています。
設立
1998年3月
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株式会社プレックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-309652紹介事業許可年:2018年
設立
2018/4/9
資本金
5,000,000円
代表者名
黒﨑 俊
従業員数
法人全体:700

人紹部門:600
事業内容
株式会社プレックスは、「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、物流・建設・製造などのエッセンシャルワーカー領域を中心としたHRテック事業を展開しています。主力の人材紹介サービス「プレックスジョブ」に加え、ITエンジニアや士業などのプロフェッショナル人材に特化した「プロライズキャリア」も展開。さらに、建設業向けDX推進事業やM&A仲介事業を通じて、人材・テクノロジーの両面から基幹産業の課題解決を支援しています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-309652
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社プレックス
〒1030021 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
ホームページ
https://plex.co.jp
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