募集要項
- 募集背景
- 組織改編により新たに部門を設置することに伴う増員募集です。1922年の創業以来100年を超える歴史を持ち、大型膜構造物製造において世界シェアトップを誇る企業です。東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、誰もが知る建築物に当社の膜構造技術が用いられています。
- 仕事内容
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産業施設事業の営業部門で、受発注管理から契約業務まで営業事務全般を担当いただきます。産業施設事業統括本部 事業戦略部 管理課で、営業部門の事務業務および業務サポートを担当いただきます。
■部門について
「東京ドーム」や「埼玉スタジアム2002」を代表に、スポーツ施設、大学、鉄道の駅などの大型公共施設に使われる屋根膜材やトラス、民間企業向けのテント倉庫や荷捌場テントを取り扱う部門です。
■仕事内容
・受発注管理
・売掛管理
・書類ファイル管理
・契約業務
・会計処理
・資料作成
・来客、電話対応
・事務所庶務 など
■ミッション
営業活動を事務面から支え、正確な業務運用と情報管理を通じて、営業担当者の生産性向上と顧客満足の向上に貢献いただきます。
・営業担当者が営業活動に専念できる環境をつくる
・正確で迅速な事務処理を行う
・顧客満足と社内調整を支える
・営業情報、データを適切に管理する
・業務改善と効率化を推進する
■組織構成
課長1名＋メンバー5名、ほか兼務メンバー7名です。募集人数は1名（担当者～主任クラス）です。
【雇用形態について】正社員（期間の定めなし）
※総合職採用
※変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一般事務または営業事務の実務経験（2～3年以上）
・Office（Excel、Word、PowerPoint、Outlook）の基本操作
・社内外との電話、メール対応のご経験
・正確なデータ入力、書類作成のご経験
【最終学歴】学歴不問
- 歓迎
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【歓迎】
・建設業での営業事務のご経験
・受発注管理、請求、売上処理のご経験
・Excelスキル（関数、グラフ、ピボットテーブル）
・契約書や注文書の取扱経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・営業担当者を事務面から支えることにやりがいを感じる方
・正確で迅速な事務処理を心がけられる方
・業務改善や効率化を自ら提案し、推進したい方
・社内外と丁寧にコミュニケーションを取れる方
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし）
- ポジション・役割
- 産業施設事業統括本部 事業戦略部 管理課 担当者～主任クラス
- 勤務地
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東京都世田谷区
※東京本社勤務
※転勤の可能性があります。
- 勤務時間
- 9:00～17:30（実働7時間30分、休憩60分）
- 年収・給与
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予定年収 450万円～600万円 月給制
■賞与年2回
■昇給年1回
※経験、能力を考慮のうえ決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
■通勤手当
■退職金制度
■独身寮（転勤者用）
■社宅（転勤者用）
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■社員共済会（保養施設、リフレッシュ休暇、資格取得奨励金、見舞金制度、医療費補助、祝金制度）
■福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション加入）
■労働組合あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間休日日数123日
年末年始休暇（12/29～1/4）
夏季休暇
年次有給休暇10日～20日（法令の定めにより勤続年数によって定めます）
- 選考プロセス
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書類選考 → 1次面接（部門長、人事） → 適性検査 → 2次面接（部門責任者、人事部長）
※場合により3次面接を実施します。
- キャリアパス・評価制度
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創業100周年を機にした経営強化のもと、新設部門の立ち上げや全社横断プロジェクトが複数進行しています。経営層や事業部門と近い距離で仕事ができる環境です。
賞与は年2回（直近実績5.5か月前後）、昇給は年1回。完全週休2日制（土日祝）、年間休日123日に加え、独身寮・社宅、財形貯蓄制度、企業年金制度、社員共済会（保養施設、リフレッシュ休暇、資格取得奨励金ほか）など福利厚生も充実しています。