募集要項
- 仕事内容
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【東京】建設業 グループ全社向け基幹業務アプリケーションのプロジェクトリーダー
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★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★
https://toyokeizai.net/articles/-/625233
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【事業部としての将来ビジョン】
■会計 × 業務理解 × テクノロジー（AI／モダン化）で顧客の意思決定を支える存在になる
■常駐スタイルによる顧客との圧倒的近さを活かし、攻めの保守（改善提案）による価値創出型アカウント運営を推進していきます。
■会計システム・周辺業務領域のスペシャリストを育成し、顧客への提案ができるエンジニア／PLの育成を中核テーマに置いています
【業務内容の概要】
プライムでクライアントの会計領域含む基幹業務全体（※1）に携わります。
■新機能の追加開発
■既存機能の改修
一連のシステム開発に必要なすべての工程に携わります。
20代・30代の社員を中核メンバーに据えており、メンバー同士の距離が近く、パートナー企業のエンジニアの方とも良好な関係でコミュニケーションを取っています。
顧客との距離も近く、自身の成果に対するフィードバックを得られる関係性を提供する環境づくりを行っています。
（※1）財務会計、管理会計、債権債務、入出金、固定資産、工事管理、販売、購買、在庫、原価管理 等
（※2）要件定義、基本設計、詳細設計、開発（製造）、テスト（試験）まで
【この仕事の特徴】
■常駐で意思決定の場に近い（顧客会議・定例に直接参加）
■画一導入ではなく設計する保守（業務理解→改善→追加開発）
■レビュー文化が強い（Java精通がそのまま価値に）
■残業少／9～18時／休憩固定／土日深夜なし
■クライアントからの追加ニーズが豊富（新機能・クラウド化が毎年発生）
■建設業に向けの業務全体に対する知識と経験が身につきます
■リーダーのステップアップに向けた支援をマネージャーが行っており、実務を通してスキルアップ、キャリア形成を図ることができる
【キャリアの考え方】
■会計領域の深い
- 応募資格
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- 必須
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【応募資格】
【必須条件（MUST）】
■Webアプリケーション開発の実務経験
■JAVAによるＷebサービス開発・運用経験
■5名以上のシステム開発プロジェクトでリーダー経験（顧客調整、スケジュール・タスク管理、課題管理、メンバーのマネジメント、見積もり）があること。
【歓迎条件（WANT）】
■GitHubを用いた複数人での開発経験
【資格】
日商簿記2級、基本情報・応用情報 ※いずれも保有者は優遇
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 650～750万円
