ビジネスアナリスト・アーキテクト
データエンジニア
気になる
掲載期間:26/10/19~26/11/01求人No:CR-19936
NEWビジネスアナリスト・アーキテクト

データエンジニア

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募集要項

募集背景
部門・体制強化の為
仕事内容
■ データ基盤の設計・構築・運用
・Snowflakeを中核とした全社データ基盤の設計・開発・運用
・プロダクトDBや各種SaaSからのデータ取り込みパイプラインの設計・構築
・dbtなどを用いた変換レイヤーの設計と、データモデリング
・ロール・権限設計や、個人情報カラムのマスキングなど、データガバナンスの設計・実装
・データ品質のテスト・監視・アラートの仕組みづくりと、障害対応の運用設計
・Snowflakeのコスト監視と最適化(ウェアハウス設計、リソースモニターなど)
・TerraformなどによるSnowflakeリソースのコード管理
・経営・営業・マーケティング向けのBI・ダッシュボード提供基盤の整備
■ 技術リード
・データ基盤の中長期アーキテクチャとロードマップの策定
・技術選定(取り込み・変換・オーケストレーション・BIなど)の主導
・既存メンバーとの協働を通じた、コード・設計レビューとナレッジ共有
・将来のチーム拡大を見据えた、開発・運用プロセスとベストプラクティスの確立
■ 直近で取り組んでいただきたいテーマ
・プロダクトDBからSnowflakeへの取り込み方式の設計(差分取り込み、CDCの検討)
・個人情報を含むデータのアクセス制御ポリシーの策定
・既存のAWS上の分析環境(S3/Glue/Athena)との役割整理・移行方針の策定
・経営指標ダッシュボードの提供に向けたデータ整備
応募資格
必須
・SQL、Python(またはそれに準ずる言語)を用いたデータパイプライン(ETL/ELT)の設計・構築経験(3年以上目安)
・データモデリングの実務経験(自ら主導して設計できること)
・本番環境でのデータパイプライン・データ基盤の運用経験(監視、障害対応、パフォーマンス改善など)
・複雑なビジネス要件をデータアーキテクチャに落とし込み、プロジェクトを推進した経験
歓迎
・データ基盤を0→1で立ち上げた経験
・Snowflakeをはじめとするクラウドデータウェアハウス(BigQuery/Redshiftなど)の構築・運用経験
・dbtなどを用いた変換レイヤーの開発・運用経験
・個人情報などの機微データを扱う環境での、アクセス制御・マスキング・監査対応の経験
・データ品質管理・データガバナンスの仕組みづくりに関わった経験
・TerraformなどによるIaCや、AWS環境でのインフラ構築・運用経験
・コードレビューや育成を通じて、チームの技術力を引き上げた経験
フィットする人物像
・「保険業界をアップデートし、アップグレードする」というミッションに共感できる方
・整っていない環境を前向きに捉え、自ら手を動かして形にしていける方
・技術的な最適解を論理的かつ建設的にビジネス部門やチームへ説明し、浸透させられる方
・他部門や既存メンバーと知見を共有し合い、ともに最適解を探れる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
無
勤務地
東京都中央区日本橋茅場町
フルリモート勤務可能(※月1回程度、出社あり。一都三県・東海エリア目安)
勤務時間
フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
※フレキシブルタイム:5:00~24:00
※標準労働時間:1日あたり8時間
※休憩時間:1時間
※平均残業時間:20時間/月
年収・給与
800万円 ~1,200万円
※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間(3ヵ月)中の条件変更はありません。
待遇・福利厚生
・書籍購入補助あり
・Mac貸与
・社内懇親費補助
・チームビルディング食費補助
・研修参加費補助
・部活動支援制度
・健康診断、感染症予防接種
・勉強会参加費補助あり
・テックブースト(技術研鑽、開発効率向上を補助する)
休日休暇
年間休日127日
<休日>
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季/年末年始
<休暇>
・有給休暇(初年度10日、以降法定日数を付与)
・特別休暇(慶弔、出産)
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
市場規模約45兆円の業界変革を推進する、保険×テクノロジー領域のInsurTechスタートアップです。国民の生活インフラとして機能している保険が、正しい人に届く「保険流通のプラットフォーマー」に向けて、まずは流通の中心にいる保険代理店にフォーカスを当て、業界に特化した基幹システムをSaaSで提供しています。
設立
2017年8月
資本金
1億円 (2024年2月1日時点)
従業員数
96名(2025年9月時点)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ルーセントドアーズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306850紹介事業許可年:2014年12月
設立
2014年9月
資本金
900万円
代表者名
黒田 真行
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・人工知能を活用した「職歴打診型」転職支援サービスの運営
・人材紹介事業 (厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306850)
・自分の強みを把握するストレングスファインダー「Can will」の運営
・BtoB、BtoC事業会社向け :新規事業開発コンサルティング
・人材サービス会社向けコンサルティング:事業戦略立案サポート、サービス開発サポート
・就職・転職活動支援のための記事執筆、講演
・採用コンサルティング
・離職抑止のためのツール提供、コンサルティング、ほか
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306850
紹介事業許可年
2014年12月
紹介事業事業所
東京
登録場所
ルーセントドアーズ株式会社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-5-5 ニュー虎ノ門ビル4階
ホームページ
http://lucentdoors.co.jp/
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