募集要項
- 仕事内容
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仕事内容：
営業本部の専任人材として、全国の営業組織の最適化を推進していただきます。
■マーケット分析に基づく拠点戦略の立案
■営業プロセスの改革推進
■適正な人員配置の設計
■KPIマネジメントの構築と実行管理
■営業戦略の立案から実行までのリード
将来的には営業部長として組織全体の運営も担っていただくポジションです。
健康経営に力を入れており、ワークライフバランスを重視した環境の中で、育休取得率も高い職場です。
同社はエネルギー分野での豊富な技術力と実績があり、専門性を正当に評価し、現場の裁量を尊重する風土が根付いております。
※業務は営業組織全体の変革をリードする内容であり、現状の営業本部長が兼任している営業部長職を専任するための募集です。
本ポジションの魅力ややりがい：健康経営に努める働きやすい環境のもと、営業組織全体の変革をリードし、戦略立案から実行までを担う重要な役割を果たせます。専門性を正当に評価する制度が整い、これまでの経験と知見を活かしながら腰を据えて価値創出に取り組める環境です。
管理監督者求人のため、労働時間・休日・休憩に関する規定の適用除外となります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・全国展開する営業組織における営業企画経験
・営業戦略立案および実行経験
・営業組織改革または営業生産性向上プロジェクト経験
・数値分析をもとにした営業マネジメント経験
・管理職として組織マネジメント経験
■歓迎条件：
・メーカーにおける営業企画・営業統括経験
・インフラ、設備、電気・電設関連業界経験
・多拠点営業組織のマネジメント経験
・人員配置設計や営業組織再編経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～1100万円
