募集要項
- 仕事内容
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■概要
稼働を開始したばかりの自社ECサイト「ワークウェアコネクト」を、これから本格的に伸ばしていくことをメインとしてEC事業推進を担当していただきます。
■詳細
【具体的には】
■自社ECサイト「ワークウェアコネクト」の運営・グロース（メイン業務）
・仕入れアイテムの選定、商品ラインナップの拡充
・競合サイト、市場動向の調査、分析
・売上・アクセスデータの分析に基づく課題抽出と改善策の立案、実行
・売上拡大に向けた戦略立案、優先順位づけ
・社内外リソースの調整（外部ECマーケター・制作会社のディレクション、社内制作チーム／バックオフィス部門との業務連携）
■自社ECサイト「アメトハレ」及びモール運営のサポート（ご経験に応じて）
・自社ECサイトのサイト改善に関する施策提案
・各種モール（Amazon・楽天・Yahoo!）運営への関与
※まずはAmazonからお任せする可能性が高いと考えています。
※楽天の運営２０年以上、自社ECサイト「アメトハレ」は６年以上、と安定した事業で、日々の運営は既存メンバーが担当しています。必要に応じてサイト改善をお手伝いいただく位置づけです。
※サイト制作・広告運用の実務は外部パートナー、商品画像の制作・登録は社内リソースが対応します。
【当社の魅力】
■立ち上がったばかりのECサイトを、実質的な推進役として担当いただきます。やるべきことが豊富に残っているため、自身の判断がそのまま数字に表れる面白さがあります。
■戦略立案から実行まで一気通貫で担当するため、裁量を持って業務推進が可能です。
■平均有給取得12.9日のため実質年休130日以上で、残業も少なめでワークライフバランスの両立が可能です。
■賞与3.0ヶ月分支給（※昨年度実績）に加え、14年連続決算賞与も支給の安定感。
■マルオリグループのグループ企業の一員に加え、当社のレインウェアは国内トップクラスのシェアを誇っております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■ECサイト（自社サイトまたはモール）の運営実務経験
※制作・デザインなどクリエイティブ領域ではなく、売上・アクセス数などの数値管理やマーケティング施策に携わってきた方
■データをもとに課題を抽出し、改善施策を立案・実行した経験
■社内外の関係者（外部パートナー、社内制作・事務部門）との折衝に抵抗がない方
【歓迎要件】
■立ち上げ期・グロース期のECサイトを担当した経験
■ECモール（楽天・Amazon・Yahoo!）の運営経験
■広告運用、または広告運用委託先のディレクション経験
■アパレル・生活雑貨など有形商材の取り扱い経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 富山県
- 年収・給与
- 450～600万円
