募集要項
- 仕事内容
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【案件】
スクラッチ開発
・大手自動車メーカーの品質管理システム、生産管理システム、トレーサビリティシステム
・大手製造業の生産管理システム
★コンフィデンシャルな案件多数のため、面接にて詳細はご説明及び、ご紹介させていただきます！
【人材育成（GE大学）】
会社独自の人材育成プログラムで、ITスキル、ものづくり、マネジメント（MBAなど）の3つの領域で学ぶ機会を提供しています。より高度な知識を得る事により、ビジネスパーソンとしてのスキルアップを図り、「理論学習（座学）」と「実践（日常業務）」との融合を目指します。
▼特長
・GEクリエイティブの社員であれば誰でも受講可能
・受講料無料
・研修は勤務時間扱い
・年間講座時間 延べ700時間
・社内講師を増やし自身の経験を伝えていく
▼カリキュラム
◎ものづくり
・ものづくり（生産管理／原価計算／工場業務とIoT）
・工場視察（実際の工場視察ツアー）
◎マネジメント
・ビジネスリーダー育成（MBA式の理論学習・ケーススタディ）
・ビジネスマナー（電話・メール・商談などの基礎的なビジネスマナー）
・労務管理（労働基準法に則った勤怠管理／働き方改革）
・派遣法研修（派遣法に関する知識）
◎階層別
・ネクストリーダーズキャンプ（入社4～5年目社員を対象とした研修プログラム ロジカルシンキング／アカウンティング／チームビルディング等）
【グループ会社とのシナジー】
私たちはエムジーグループの一員です。グループ内には複数のメーカー企業を保有しており、他のグループ企業と協働で新規事業の立ち上げをしています。いずれの事業でも核となるのは私たちGEクリエイティブの持つIT技術です。
【同社の特徴】
みんなの「成長したい」という想いが、会社を成長させる。GEクリエイティブを「人材育成のプラットフォーム」として、社員の成長を促し、それが会社の成長になると考えています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
▼PG：1人称で実装できること
・TCP通信やファイル操作、SQLなどの外部連携の処理が書けること
・フレームワークの理解とフレームワークを使ってのプログラミングができること
・オブジェクト指向の理解ができること
▼SE：システム要件定義ができること、下記いずれかの設計を自走できること
・データベース設計
・アプリ設計
・ネットワーク設計
・インフラ設計
・セキュリティ技術
【求める人物像】
・実践主義
・積極性がある
・謙虚な姿勢
【キャリアデザイン（GE as CAREER PLATFORM）】
▼PL/PM
個々のスキルアップを積み重ね、上流工程を経験した後には同社研修を受講後にPL/PMの経験を積むことが可能。
▼セールスエンジニア
お客様の要望をヒアリングし、交渉を重ね、その内容をシステムに落とし込む、セールスエンジニアとしての経験を積むことが可能。
▼ITコンサルティング
IT化・DX化が進んでいない企業に対し、ITコンサルティングとして貢献することができます。
【ジョブローテーション】
受託開発、SES開発、自社開発をローテーションすることにより様々な経験や知見を会得することができ、エンジニアとしてのスキルアップ、キャリアアップが図れます。
【募集背景】
GEクリエイティブでは、日本のものづくりを支え、IT化やDX化を導入して業界が抱える課題を一緒に解決していき、日本の経済活性化を目指し、お客様と一緒に成長していくことを叶えるために開発を行っています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 400～700万円
