募集要項
- 仕事内容
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日本が誇る伝統品をオリジナル製造、販売している東証グロース上場ベンチャー。●全国展開する当社の和雑貨ブランドにて、関東エリアの店舗運営および売上拡大に関わる業務をお任せします。
まずは現場店舗での勤務を通じてブランドの世界観や業務の流れを理解していただき、将来的にはエリア統括マネージャー（SV）として5-10店舗のマネジメントを担っていただきます。
自身の分析力、リーダーシップ、クリエイティブなアイデアを発揮しながら、店舗の成長とブランド価値の向上をともに牽引していけるポジションです。
＜具体的業務＞
【1】VMD（ビジュアル・マーチャンダイジング）を通じた売場づくり
・ブランドの世界観や新商品のテーマを伝える店舗デザイン・ディスプレイの企画・構築
・お客様視点に立った動線設計と、商品の魅力を最大限に魅せる売場管理
【2】売上管理と数値分析による店舗運営の最適化
・日々の売上データ・客数・購買率などの定量分析と課題抽出
・売上向上に向けた中長期的な店舗戦略の立案
・本社との定期MTGでの施策提案・協議、および店舗スタッフへの決定事項の共有・アドバイス
【3】スタッフ教育とチーム力の強化
・店舗スタッフへの接客マナー・商品知識・VMD手法のレクチャー
・一人ひとりの強みを活かすチームビルディングとモチベーション向上
・顧客満足度（CS）向上のための指導・サポート
【4】在庫・発注管理と数値計画の進捗管理
・適正な在庫数の維持と、季節・イベントに応じた発注計画の実行
・予算・売上計画に対する進捗管理と、在庫最適化に向けたコントロール
【5】イベント・販促計画の企画および実行
・季節の節目や新商品発売に合わせた店舗イベント・販促キャンペーンの企画
・店舗スタッフと連携した一丸となったキャンペーンの運用・展開
＜求める人物像＞
・現場（店舗）の声を大切にしながら、柔軟な発想で改善・提案ができる方
・VMD（空間・売場演出）と数値分析（戦略）の両面から店舗づくりを楽しめる方
・チームメンバーの成長や成功を自分のことのように喜べる方
・ブランドの成長や事業拡大に主体的に関わっていきたい方
- 応募資格
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- 必須
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・小売業界にてスーパーバイザー（SV）やエリアマネージャーの経験
・VMD（ビジュアルマーチャンダイジング）の指導または企画立案経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳 ～ 44歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社
北参道駅より徒歩8分
- 勤務時間
- 8:00～22:00（実働8時間、休憩60分）
- 年収・給与
- 400万～600万円
- 待遇・福利厚生
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諸手当： 通勤手当、時間外手当、出張手当、役職手当、服装自由、FA制度、シングルマザー手当（規定あり）、リファラル制度
社会保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険
屋内禁煙
- 休日休暇
- シフト制／月8日～9日（変則労働制）、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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面接2-3回（管理職、取締役、代表取締役）
※面接回数は変動する場合があります。
