社内SE・システム管理
【京都】社内SE(社内システムの運用・改善) ◆プライム上場G/転勤無/業績安定
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掲載期間:26/10/19~26/11/09求人No:MYN-10760685
社内SE・システム管理

【京都】社内SE(社内システムの運用・改善) ◆プライム上場G/転勤無/業績安定

オプテックス・エフエー株式会社
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募集要項

仕事内容
【仕事の内容】

社内システムのほとんどがパッケージシステムであるため、

システム間連携やExcelツールの開発ニーズは継続的に発生しており、

その体制を維持・強化することが今回の採用の目的です。社内担当者から要望があがったシステム間連携プログラムやExcelツール等の開発、及び社内システムの保守対応が主な業務です。



[開発業務:60%]

社内システムのほとんどがパッケージシステムのため、

システム間連携プログラムや社内担当者が利用するExcelツール等の開発が中心となります。

要件のヒアリングから設計・開発・リリースまで一人称で担当いただくため、

「決められた仕様どおりに作る」のではなく、

「現場が何に困っているかを聞いて、自分で解決策を設計する」進め方になります。



[保守対応:40%]

社内システムの操作や仕様についての問い合わせ対応(メール・Teams)です。

基幹業務(開発・生産)に関するシステムが中心となります。

慣れてきた段階で、現場からの運用課題・要望を取りまとめ、改善提案までを担っていただきます。



[この仕事で得られること]

■管理部門に所属し、全部署・経営層と直接やり取りする立場です。

 「誰のための、何のための開発か」が見える環境で仕事ができます。

■AIツールを含む新しいサービス・仕組みを、全社展開の前に自分たちで検証します。

 新しい技術に触れる機会は社内で最も多い部署です。



[ご留意いただきたい点]

社内の各部署との調整・ヒアリングが業務の相当部分を占めます。

技術力だけでなく、相手の業務を理解して要件を引き出すコミュニケーションが必要です。



【就業環境/開発環境/関連スキル】

■VBA(Excelツール開発)

■Oracle SQL

■ETLツール(システム間データ連携)

■JP1(ジョブ管理ツール)

■Power Automate(業務自動化・ワークフロー構築)

■その他、業務改善に活用する各種ツール・サービス
応募資格
必須
【必要な能力・経験】

【必須(MUST)】

■Oracle SQLを利用した開発経験(目安1年以上/期間は目安のため、

 実務での経験内容を面接で確認させていただきます)

■社内の他部署(非IT部門)の担当者と、業務内容をヒアリングしながら

 要件をすり合わせられるコミュニケーション能力



【歓迎(WANT)】

■PLMシステムまたは生産管理システムの運用経験

■受託開発・SESでの開発経験をお持ちで、

 今後は事業会社側で自社の課題解決に取り組みたい方

■VBA、ETLツール、JP1、Power Automate等を用いた業務改善の経験



[入社後のキャリアパス]

■1~3年目:同社の業務・システム全体の理解と、開発/保守の実務習得

     (製造業の基幹業務は範囲が広いため、まずはここに時間をかけます)

■4年目以降:ご本人の志向に応じて、

      (1)技術を深める専門職コース (2)課をまとめるマネジメントコース

      のいずれかを上長と相談のうえ選択



■資格:不問

■学歴:専門学校卒以上

■社歴(~3社数)
雇用形態
正社員
勤務地
京都府
年収・給与
400~576万円

会社概要

社名
オプテックス・エフエー株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】

■ファクトリー・オートメーション用光電センサ関連機器、装置の製造販売等。



■2002年にオプテックス株式会社の産業用光電センサ部門を分社化して設立した独創的開発型企業です。

■ファクトリーオートメーション用光電センサ関連機器・装置の企画開発・製造・販売を行っています。

モノづくりの現場において、品質管理・自動化に欠かせない光電センサや変位センサ、画像センサや画像処理用LED照明を“高品質・低価格”で提供しています。

■国内では食品業界や医薬品業界に販売しており、海外では産業用センサにおいてトップクラスのシェアを誇る独発「SICK AG」社と技術提携を行い、ヨーロッパやアジア、そして北米へと幅広い地域に販売しています。

■企業理念として掲げる「お客様の満足、会社の成長、社員の幸福を実現する」の下、生産現場の品質向上及びコスト低減を実現するオリジナリティあふれる高付加価値製品(光電センサ、変異センサ、非接触温度計、距離センサ、超音波センサ等)を開発しています。



【事業の特徴について】

(1)3つの技術

■光学技術…光電センサ/赤外光を使って物体の有無を検出、変位センサ/レーザ光を使って物体の厚みや距離を検出

■情報処理技術…自社開発CPU/各種センサに搭載し高性能、高機能を実現

■画像処理技術…画像センサ/デジタル画像処理技術を使って色や文字等の視覚情報を解析

(2)ファブレス経営…製造機能を外部に委託する典型的なファブレス経営を行っており、営業利益率10%以上を確保できる体制を構築しています。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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