募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日122日◎完全週休二日制（土、日、祝）◎総務部長候補の求人【職務概要】
鋳造・機械加工を強みとする、ものづくり企業のバックオフィス全体を統括する総務部長候補として業務をお任せします。
【職務詳細】
・部門マネジメント：総務部門（自身を含め3名体制）の業務管理・育成
・人事・労務管理：勤怠管理、入退社手続き、年末調整の取りまとめ、人事評価制度の運用
・採用業務：中途採用活動の計画・実行、外国人雇用の手続き・受入対応
・施設・設備管理：本社および工場の施設・備品・設備の維持管理
【業務効率化（DX推進）】
・今後DX推進やAIの活用など社内の業務効率向上のための施策を打っていく予定です。経験は不問ですが、総務部門が中心となります。
【備考】
・顧問を委託している税理士・社労士・弁護士がいますので、各方面の業務において専門家への相談が可能です。
・入社後は現在の部長よりしっかり引き継ぎをしていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・総務、人事労務のご経験をお持ちの方
【尚可】
・経理のご経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛媛県西条市ひうち西ひうち3番地10
JR予讃線「伊予西条」駅から車で10分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：00～17：00
- 年収・給与
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年収:500万～550万程度
月給制：月額341880円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限：10，500円／月）住居手当（最大25，000円／月）家族手当：5000円、退職金制度：有り、再雇用制度あり（上限65歳まで）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日122日、完全週休二日制（土、日、祝）GW、お盆休暇、地方祭祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇：10日～
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→内定 ※面接回数が増える可能性あり
※状況により変更になる場合あり
