募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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全社プロジェクトにも参画！工程改善や自動化を推進しマネジメント力を磨ける環境【職務概要】
同社の滝野事業所にて、手組立ラインの工数確保や品質安定、IE手法を活用した工程改善・品質向上、自動化・省力化の推進および部署目標達成に向けたマネジメント業務全般を担当します。
【職務詳細】
・全社方針、本部方針、部門方針に基づいた部署目標・計画の策定と進捗管理
・社内ライン／組立取引先のQCD管理全般
・生産性／品質向上を目的とした生産設備の改良および導入や工程改善施策の推進
・部署目標、計画に対する進捗管理やフォロー・アドバイスによる人材育成
・QMS／EMS／OHSMSの目標設定と活動計画の推進
課題：手組立をベースとした生産ラインであるため、工数確保や組立品質安定。
IE手法などを活用した工程改善／品質向上に加えて自動化／省力化の推進
目標：安心安全な職場をベースとしたKPI目標達成
部署メンバーと共に部署目標やQCD向上を実現することで、達成感とマネージメント力を得られる業務です。又、他部門と協力して進める全社プロジェクトテーマも多くあり、会社の経営計画達成に向けた一員として活躍することが出来ます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造業（FA業界）でのマネジメント、KPI管理経験
・製造業における自動機／省力機／手組立などの工程設計経験
・原価低減、生産性向上・固定費削減などの活動経験
・QCD、5Sなどの改善活動（IE手法など）経験
・各ISO認証（ISO9001、ISO14001）対応、安全衛生管理推進経験
・PCスキル（Excel関数、Word、PowerPoint）
【尚可】
・英語力
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3～4ヶ月（入社日付による／条件の変更なし）)
- 勤務地
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兵庫県加東市河高字黒石355-18
JR加古川線「社町」駅より徒歩23分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時15分
- 年収・給与
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年収:570万～850万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（年俸制の場合無し）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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在宅勤務制度、時差勤務制度、退職金、確定拠出型年金、各種教育制度（階層別教育、語学教育など）、社員食堂、労働組合、財形貯蓄制度、社員持株会、傷病共済会、IDEC診療所、IDEC整体サロン、フィットネスジム、ベネフィットステーション、人間ドック利用補助、通勤手当（全額支給）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日127日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇（最高22日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、産後パパ育休、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
