募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
-
【太陽光発電専門企業で安定】年間休日127日!長期就業が叶う!【職務概要】
太陽光発電システムに関する保守・メンテナンス業務です。
外勤および内勤にて業務を行っていただきます。
【職務詳細】
<保守>
・点検、保全作業
・見積作成、業者(協力店)手配
<点検、施工管理>
・点検、調査
・大規模改修工事の施工管理
・見積作成、業者(協力店)の手配
【備考】
・出張頻度としては、月平均3~4回程度
・1回の出張では、平均1泊~2泊
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・第二種電気工事士の資格保有者
・自動車運転免許をお持ちの方(ペーパー不可)
【尚可】
・電気のメンテナンス or 施工 or 施工管理経験
・第一種電気工事士もしくは1級 or 2級電気施工管理技士資格をお持ちの方
・太陽光業界での何かしらの技術職経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:無(期間の定めなし(試用期間なし))
- 勤務地
-
宮城県仙台市青葉区本町1-1-1 大樹生命仙台本町ビル 16階
JR各線「仙台」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分 (所定労働時間:8時間00分)
- 年収・給与
-
年収:400万~600万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(2月、8月)
昇給:年1回(9月)
- 待遇・福利厚生
-
各種社会保険完備、通勤手当(月5万まで)、出張手当、資格手当、住宅手当、社員持株制度、家族手当(配偶者:月10,000円/子1人:月5,000円)、寮社宅、退職金制度、総合福利厚生サービス、資格取得支援制度(会社規定の資格を取得時、受験料及び奨励金を支給)、eラーニング
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日127日】完全週休2日制、有給休暇10日~20日、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇★5日以上の連休取得可能★2回産休・育休を経て復職した社員もいます!
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 太陽光発電に関するワンストップソリューションを提供できることが競合優位性。付加価値ある提案・商材提供が可能です。 現在お客様からの問合せが非常に多く寄せられており、業績は好調です。
