募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【募集背景】
上場に向けた経理部門の組織体制強化を目的とした増員募集です。ご入社後は、まず年次決算の取りまとめやチームマネジメントを中心にお任せする予定です。将来的には、以下の業務にも携わっていただき、上場に向けた経理体制の整備・強化を推進していただくことを期待しています。
【期待する役割】
同社の経理部門のマネジャーとして、内部管理体制の構築を含む重要なプロジェクトに携わりながら、企業価値向上を実現する中心的な役割を担っていただきます。成長フェーズにある企業で、経理のプロフェッショナルとしてのスキルを活かしつつ、経理の組織づくりをしながらご活躍いただけます。
・財務経理部門のマネジャーとして、内部管理体制の構築をはじめとする重要プロジェクトを推進し、企業価値向上を実現すること
・経営の意思決定に貢献しながら、組織づくりや財務経理の標準化・効率化、メンバー育成をリードすること
＜詳細＞
■決算業務・監査法人対応
・月次・四半期・年次決算の管理・監査対応
・監査法人からの指摘事項への対応、修正仕訳の確認
・経営層への財務報告資料の作成
■財務経理部の組織強化
・業務の標準化・効率化（経理フローの最適化、業務マニュアル作成）
・メンバーの育成・業務分担の最適化
■内部管理体制の構築
・監査法人・証券会社・税理士との対応窓口
・内部管理体制の構築に向けた決算体制・開示資料（決算短信・有価証券報告書など）の準備
・内部統制（J-SOX）導入・整備
【組織構成】
■経理部
・MGR１名 ★今回採用ポジションです
・メンバー７名
【魅力】
■IPO準備を見据えた経理組織の基盤づくりを担えるポジションです。月次・年次決算の運営に加え、承認プロセスや業務フローの整備、メンバー育成まで、経理部門の体制強化を幅広く主導いただきます。
■経理領域に特化したマネージャーとして、実務とマネジメントの両面で力を発揮できる環境です。経理の専門性を深めながら、会社の成長フェーズを支えるやりがいを感じられます。
- 応募資格
-
- 必須
-
■財務経理にて月次・四半期・年次決算の管理経験（5年以上）
■管理職経験（チームのマネジメント経験）
■監査法人・税理士・金融機関との折衝経験
■クラウド会計ソフトの使用経験
- 歓迎
-
▼内部統制（J-SOX）対応の経験
▼上場会社での有価証券報告書作成経験
▼税理士資格歓迎、公認会計士資格歓迎
▼財務戦略・資金管理（売上・コスト・キャッシュフローの管理・分析/経営陣への財務レポート作成、意思決定のサポート/資金調達・銀行折衝、資本政策の立案）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 650万円～800万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 年次有給休暇／季節休暇（5日）／リフレッシュ休暇／慶弔休暇、
産前産後・育児休業他
