募集要項
- 募集背景
- 首都圏進出に伴い増員
- 仕事内容
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不動産・金融の営業経験を評価！年収800万～＆役職定年なしで活躍【職務概要】
地元の不動産業者・金融機関・農協・税理士等から地主様をご紹介いただくための新規ルート開拓および信頼構築を行い、土地活用コンサルティングを通じてアパート建築の受注につなげます。
【職務詳細】
・新規ルートの開拓（不動産業者・金融機関・税理士等との新規提携推進）
・既存ルート先との関係強化およびさらなる信頼構築
・土地活用の対象となる売地情報の収集
・地主様の課題（資産形成・節税・相続税対策等）に応じたコンサルティング提案
・ファイナンスプランや収益シミュレーションに基づく最適な賃貸ビジネスプランの提供
☆★ このポジションの魅力 ★☆
◯独自のマーケティング戦略と信頼を強みにしたコンサルティング
地元の不動産業者や金融機関とのパートナーシップや膨大な不動産データを活用した独自のスタイルを確立しています。売り込みではなく「土地活用や資産形成の伴走者」として深い信頼関係を築く手ごたえを実感できます。
◯役職定年なし！50代以降も第一線でスキルを発揮できる環境
年齢に捉われず、培ってきた営業力や知識を存分に活かして活躍し続けられます。定年や年齢制限に縛られずにキャリアを磨き続けたい方にぴったりの職場です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許
※下記いずれあの経験をお持ちの方
・ 土地活用営業や不動産売買営業の経験
・地方銀行や信用金庫等でのアパートローンや事業性融資の営業経験
・不動産、建築についての各種実務および専門知識（税務・ファイナンス等）
・ 業界不問で顧客の接待を伴う営業経験
・新規エリア開拓（ビジネスパートナーとの協働活動推進）の経験
★下記のようなご経験をお持ちの方も歓迎です。★
・保険会社で法人新規ルート開拓に強みを持ち、新規取引を創出した実績あり
・商社・MRとして大手顧客の接待営業を通じ、キーパーソンとの関係構築に成功し売上拡大に貢献
・金融機関で富裕層向けに相続税対策や遺言信託の提案活動で実績を残した
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・部下の育成や組織運営に貢献できる方
・協調性があり、チーム組成や組織運営の経験がある方
・思慮深く慎重で、周囲への気配りを持って業務に取り組める方
・真面目で素直であり、工夫と柔軟性を持って業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件等の変動はございません）)
- 勤務地
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神奈川県大和市下鶴間2丁目9-28
小田急江ノ島線「鶴間」駅 徒歩約15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:800万～1200万程度
年俸制：月額666666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費支給／東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可／定期健康診断、育児・介護休業／慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）／厚生貸付金制度／家庭用常備薬の無料配布（年1回）／中小企業退職金共済（入社1年後より加入）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日126日(土・日・祝日)※2026年】特別休暇、慶弔休暇 等／有給休暇：初年度10日付与(入社3か月後4日、6か月後6日)※有給消化率95％(2023年全社平均)／長期休暇例：GW11日、夏期休暇11日、年末年始休暇12日※年間15日土曜出勤日有り（有休取得奨励日）（年間15日間／同社カレンダーによる)
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- これまでの営業経験や実績を正当に評価する高年収スタートが可能です。退職金制度や各種手当、保養所優待など、安心して業務に専念できる待遇と福利厚生が整っています。
