募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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提携金融機関へ顧客紹介促進のBtoB営業をご担当いただきます。同社営業担当がスムーズにお客様の紹介を受けられるよう、提携先との強固な関係性を構築・維持することがミッションとなります。
具体的な業務内容としては下記の通りです。
■ 提携先への紹介促進・PR活動
・提携金融機関の会議や勉強会に参加し、同社の米国不動産商品の魅力や紹介メリットをプレゼンします。
・最新の米国不動産市況や税務メリットに関する情報提供を行います。
■ 営業担当の支援・同行
・同社営業担当が提携先を訪問する際に同行し、金融機関担当者との関係構築をサポートします。
■ リレーション管理・トラブル対応
・提携先からの要望やクレームに対する一次対応を行い、良好な関係を維持します。
・新たな提携先の開拓（アライアンス締結）に向けたアプローチ。
事業部照会はコチラ→ https://wm.openhouse-group.com/about/
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
適正・志向性に応じて配属先を決定いたします。
- 応募資格
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- 必須
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・金融機関での法人渉外経験者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都中央区銀座6‐10‐1GINZA SIX 11階
アクセス：都営地下鉄「銀座駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：40時間
■PCは各部署決められた時間にシャットダウン、持ち帰りは禁止です。
- 年収・給与
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年収：600～1000 万円
月給制
基本給：257700円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：42時間
固定残業代：92300円
超過分は全額支給
一律（固定）手当：職種手当 3万円
変動手当：住宅手当 住宅購入の支援金として上限200万円を支給
出産祝い金制度 勤続5年以上：第一子 20万円／ 第二子 30万円／ 第三子 100万円
役職手当 管理職の場合は深夜手当4～8万円支給有
月給380,000円～590,000円
通勤手当： 実費支給(上限なし)
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：昇給・昇格(年4回)
- 待遇・福利厚生
- 四半期表彰制度（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）・各種表彰制度・資格取得報奨金制度・宅建士資格補助・住宅支援制度（購入支援金上限200万円支給)・慶弔見舞金制度・LDH休暇（生理休暇）・出産祝金制度・企業主導型保育園との提携・その他ダイバーシティに関わる取り組み・定期健康診断・生活習慣病健診・人間ドック・婦人科検診・インフルエンザ予防接種・医師の無料相談サービス・妊活コンシェル制度・ストレスチェック制度・安全衛生委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置・確定拠出年金・従業員持株会 他
- 休日休暇
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【年間休日】110日
【休日内訳】 週休2日制 GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,シフト制,土曜日,日曜日
- 選考プロセス
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面接2回（SPI検査あり）
書類選考 一次面接→最終面接
