生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
品質保証(歯科材料の品質管理体制構築・法規制対応)◆年間休日122日/プライム上場
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掲載期間:26/10/18~26/10/31求人No:QZYFC--104
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)

品質保証(歯科材料の品質管理体制構築・法規制対応)◆年間休日122日/プライム上場

株式会社クラレ
上場企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
※株式会社クラレに入社いただき、クラレノリタケデンタル株式会社に在籍出向となります。

■職務内容:
歯科材料事業の品質保証・管理、医療機器規制対応を推進する役割を担っていただきます。

■お任せしたい業務:
品質マネジメントシステムを構築・管理するスタッフ(もしくはリーダー)として、法規制情報の収集や分析、各国の法規制に対応した社内の品質保証・管理ルールの作成・改訂などに取り組んでいただきます。

■キャリアパスイメージ:
・3年後のイメージ
自律的に担当業務に取り組めるようになるとともに、関係部署への指導ができるようになっていただきたいと考えています。各部署の役割、責任の理解に基づく連携、協働をスムースに行えることを期待します。

・5年後のイメージ
組織のリーダーとして、後進を束ねながら活動していただきます。法規制環境や事業ニーズを理解したうえで、課題に対応するプロジェクトの立ち上げ・推進を行える人材になることを期待しています。海外売上比率が高い事業の特性から、海外の子会社・代理店、業務委託先、規制当局などとのグローバルな連携・活動にも期待しています。

■業務のやりがい:
効率的に高品質な製品・サービスを生み出すための品質マネジメントシステムの構築は、高い専門性を基盤とした極めてクリエイティブな業務であり、また事業基盤の強化、中長期的な事業運営に大きな影響を与える、非常にやりがいのある仕事です。また、品質保証・管理業務は専門性が高く、習得には努力が必要ですが、キャリア形成において大きな糧となります。さらに、当事業は約100か国に製品を展開しており、世界の法規制情報や医療機器ビジネスに関する幅広い知識・スキルを身につけることが可能です。
応募資格
必須
■必須条件:
[専攻分野]
・化学
[経験]
・品質保証・管理業務の実務経験、または製品の開発経験
[英語力]
・英語の法規制情報を理解可能であること(目安:TOEIC(R)テスト(R)テスト600以上)
歓迎
■歓迎条件:
[知識]
・品質マネジメント関連規格・法規制(ISO、MDR等)
・化学物質法規制(REACH、TSCA、化審法、安衛法等)
[英語力]
・各国代理店とメール、会話でのコミュニケーションが可能であること

<語学力>
必要条件:英語中級
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
9:00~17:45
年収・給与
700万円 ~ 940万円
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
【各手当・制度補足】
通勤手当:会社規定の支給要件に準じて支給
住宅手当:会社規定の支給要件に準じて支給
寮社宅:独身寮(個室)
退職金制度:退職一時金、企業型確定拠出年金
定年:60歳
育休取得実績:有
教育制度・資格補助補足:DX人材育成プログラム、グローバル人材育成プログラム、国内施策 クラレ人材育成制度など
【その他補足】
通勤手当、在宅勤務手当、住宅手当、単身赴任手当、勤務手当、時間外手当 など※各種手当は会社規定の支給要件に準じて支給
持株会制度、福祉会制度、財形貯蓄制度、独身寮(個室)、カフェテリアプラン ※会社規定に準じる
・育児休職・介護休職取得者数・取得率(株式会社クラレ2024年度):
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇(初年度初日から15日※入社月により4~15日/最大20日付与)、慶弔休暇、裁判員などの公務休暇
時効にかかる年次有給休暇の私傷病・ボランティア等用への積立休暇制度あり
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
株式会社クラレ
事業内容・会社の特長
◆事業について
クラレは当時の先端技術であった人造絹糸レーヨンを企業化することを目的に1926年に創立され、1950年には、我が国初の国産合成繊維として世界に先駆けてPVA(ポバール)繊維ビニロンの工業化に成功し、日本における化合繊産業の草創期を切り開きました。
創立以来、事業の成長と社会への貢献の両立に挑戦し続けた信念は現在もなお、私たちの使命「独創性の高い技術で産業の新領域を開拓し、自然環境と生活環境の向上に寄与します。―世のため人のため、他人(ひと)のやれないことをやる―」として受け継がれています。
「世界に存在感を示す高収益スペシャリティ化学企業」の実現に向け、M&Aやアライアンスなどを通じて、海外事業の強化・拡大を図ってきました。海外売上高比率が2024年度には約79%となり、海外での売上高の割合が年々高まっています。

◆研修制度
クラレグループでは、グローバル人事ポリシーに基づき、拠点ごとに、業務上必要な知識・スキルの獲得と社員の自律的なキャリア形成をサポートする人材育成制度を運営しています。

<DX人材育成プログラム>
2023年からグローバル施策として開始。
3段階のデジタルリテラシーレベルを設けて、それぞれ育成カリキュラムを整備しています。
<グローバル人材育成プログラム>
多様な人材がグローバルに活躍できるよう育成プログラムを用意しています。
設立
1926年6月
資本金
89,000百万円
売上高
826,895百万円
従業員数
4,569名
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株式会社プレックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-309652紹介事業許可年:2018年
設立
2018/4/9
資本金
5,000,000円
代表者名
黒﨑 俊
従業員数
法人全体:700

人紹部門:600
事業内容
株式会社プレックスは、「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、物流・建設・製造などのエッセンシャルワーカー領域を中心としたHRテック事業を展開しています。主力の人材紹介サービス「プレックスジョブ」に加え、ITエンジニアや士業などのプロフェッショナル人材に特化した「プロライズキャリア」も展開。さらに、建設業向けDX推進事業やM&A仲介事業を通じて、人材・テクノロジーの両面から基幹産業の課題解決を支援しています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-309652
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社プレックス
〒1030021 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
ホームページ
https://plex.co.jp
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