募集要項
- 仕事内容
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【ヨコハマタイヤで有名なグローバルメーカー／／世界タイヤ市場におけるシェア第6位充実した福利厚生／25年度最高収益を更新】
■職務内容：
生産管理としてタイヤ製造における生産管理・工程設計担当など会社の販売計画の実現に向けた、生産工場の最適な生産計画の立案・策定をお任せ致します。
・新商品投入における、生産準備 企画/推進 業務（既存ライン/設備では対応できない場合の対応策の立案等）
・上記、対応策の関連する技術部門との対応策の具体化（例：投資計画化）と推進フォロー
・販売計画と生産工場制約・能力とのGAP分析とその対応策の立案
・生産工場での生産性の改善、および生産工程設計の企画・立案（新工場、新製造ライン/設備 含む） など
■募集職種の魅力
・世界中で販売されている YOKOHAMA タイヤを 高品質で 且つスピーディーに供給していくキーパーソンとして大きな役割を果たす事ができます。
・多くの社内関係者とコミュニケーションを取り、新商品の具現化、新製造ライン/設備の具現化をしていく業務のため、コミュニケーション力を活かしたスキルを常に磨いていく事ができます。
・単一のルーティンの業務ではなく、商品や工場など案件は多岐にわたるため、常に新しい課題に取り組むことができます。
・自分で企画検討した内容が、具現化された姿を見ることができ、結果を確認する事ができます。
■キャリアパス
3年程度経験を積んだ後に適正を見た上で、国内・海外工場への配属として、生産管理の実践を積んでいただくことを想定しております。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・メーカーでの生産管理のご経験をお持ちの方（もしくは 生産準備業務経験）
・Excelなどを使いこなしたデータ分析や、パワーポイントによる企画・報告書作成の実務経験
- 歓迎
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■歓迎条件
・大小関わらず 社内 プロジェクト（例 特化した課題を複数のメンバーで実行）のメンバー経験
・化学、機械などメーカーでの生産管理業務経験
・製造現場での生産管理業務経験
・化学、機械などメーカーでの生産準備業務経験
・新工場、新製造ラインに関わる工程設計業務経験
・英語スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
9:00～18:00
残業時間：10～15時間程度／月
- 年収・給与
- 500万円 ～ 670万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
【各手当・制度補足】
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生欄を参照
住宅手当：福利厚生欄を参照
寮社宅：福利厚生欄を参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職一時金と確定拠出年金制度の併用
定年：60歳
育休取得実績：有
教育制度・資格補助補足：■研修制度：ビジネススキル研修、階層別研修、語学研修、自己啓発支援制度 他
【その他補足】
■寮・社宅※適用にあたり社内規定あり
負担額：約1万3,500円～ ※入社に伴う転居費全額企業負担
■語学奨励金※適用にあたり社内規定あり
TOEC730点以上でスコアに応じて5,000～10,000円／月
※受験料補助あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間休日125日（指定年休4日含む）、夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇（勤続10年、勤続30年）、ボランティア休暇、 など
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
