募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
データセンター内で使用される高性能な演算装置（CPUやGPUなど）の発熱を効率的に冷却するための装置である「冷却モジュール」の流量調整モーター制御基板の開発をお任せします。
従来の空冷方式（ファンによる冷却）に代わり、冷却水を循環させて熱を回収する「水冷方式」が注目されており、生成AIの普及に伴う高発熱化に対応する次世代冷却技術として導入が進んでいます。
冷却水の流量を精密に制御するためのモーターが搭載されており、そのモーターを制御するための電子基板（制御基板）を担当いただきます。
制御基板は、温度センサーや流量センサーなどからの情報をもとに、モーターの動作を最適化する役割を担っております。
■業務詳細：
ご経験に応じてお任せする業務を決定します。
・低周波～高周波（1GHz）のアナログ・デジタル回路設計
・PCB基板設計・マイコンを用いたシステム設計
・各種試験、評価 など
■働く環境：
残業：月平均20時間以下（繁忙期30時間程度）
在宅：メインは出社だが、人によって自由に在宅を活用しています。
※中途入社メンバーも活躍中です！
■やりがい：
データセンタービジネスとなるので、主要顧客は世界的なビックテックになります。世界的な企業と直接やり取りできるチャンスがあります。また、現在の技術トレンドであるAIシステムの発展に不可欠な最新の冷却技術に携わる事ができます。
小規模で若いメンバーが多い部署だからこそ、自分の裁量で計画立案から開発までのプロセスが実行できますし、開発した成果物に対してお客様からのフィードバックをダイレクトに感じられる喜びがあります。
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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＜業界未経験歓迎＞
■必須経験：
・回路設計の経験（デジタル、アナログ不問）
- 歓迎
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■歓迎条件：
・英語力（TOEIC(R)テスト600点以上）
・システム制御経験者
・リーダー、マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県・千葉県・三重県
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：13:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
8:30～17:15
- 年収・給与
- 500万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
【各手当・制度補足】
通勤手当：全額支給
家族手当：子8,300円／1人（人数制限なし）
住宅手当：※諸条件あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度
教育制度・資格補助補足：集合研修（階層別・部門別に研修を実施）、自己啓発（選択型の各種研修や100講座以上の通信教育）、選抜研修（グローバルビジネスリーダー研修）、その他国内外の大学・ビジネススクール等への留学派遣制度 など
【その他補足】
■制度等：財形貯蓄制度（利子補助）、従業員持株制度、積立休暇制度、住宅融資制度、育児休業制度、介護休業制度、人間ドック利用補助、定期健康診断、介護保険、団体生命保険、成人病診断、健康セミナー、スポーツクラブ補助、旅行会補助、クラブ活動補助など
- 休日休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
土曜、日曜、祝日、年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇、積立休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（入社月によって按分有）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
