募集要項
- 仕事内容
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～新チーム立ち上げに中核メンバーとして参画～
■仕事内容
戦略から業務改革、テクノロジー導入までワンストップでサービス提供します。
■プロジェクト事例
・大手損害保険会社 事故防止AIソリューションの新規事業立案支援
・大手損害保険会社 海外向けヘルスケアサービス新規事業立上支援
・大手損害保険会社 新サービス拡販におけるアライアンス開拓支援
・大手損害保険会社 バックオフィス業務BPO支援
【雇入れ直後：配属先に関する業務一般】
■リグリットパートナーズとは
Re-grit Partners（リグリットパートナーズ）は、個が起点となり世界を変革する「プロフェッショナル」を輩出することを使命に、2017年に各業界の有数のプロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。Vision「CxO firm（1,000人のCxOを輩出する）」を掲げ、個の変革を通じて社会に価値を提供しています。
設立以来、すべての案件を100％プライムで受託し、戦略策定からデジタル活用までをシームレスに支援。平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業を中心に、累計約800件のプロジェクトを成功に導いてきました。
■当社の特徴について
当社の最大の特徴は「個の能力を徹底的に磨く」仕組みとカルチャーにあります。独自の能力開発制度「コンサルティング＋1」では、本業のプロジェクトワークに加えて、新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、制度設計などの社内取り組みに参画可能。大手ファームでは得られない「会社創り・事業創造への実践経験」や、多様なプロフェッショナル同士が自由にコラボレーションする機会を通じて、事業を推進できる人材を育成します。
こうした取り組みや成長が評価され、数多くのアワードを受賞しています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・コンサルティングファームでの実務経験 目安として5年程度以上
・損害保険または生命保険会社PJの実務経験
- 歓迎
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■歓迎条件：
・保険バリューチェーン（営業・保全・損害等）に関する実務経験
・デジタル戦略や新規事業の立案経験
・複数名のチームを率いたプロジェクトマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都・大阪府
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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9:00～18:00
時間外労働有無：無
- 年収・給与
- 900万円 ～ 3300万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月5万円
社会保険：各種保険完備（医療保険あり）
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・社内研修／勉強会
・資格取得支援制度
＜その他補足＞
・社会保険完備
・交通費支給（上限5万円まで）
・給与改定年2回
・副業可（申請制）
・社員紹介奨励金
・社内表彰制度
・ピアボーナス制度（ポイントに応じ半期ごとに支給）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種手当（配偶者・子供も対象）
・フリードリンク（コーヒー／水）
・オフィスグリコ設置
・ランチ会／アフタヌーンティー
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年次有給休暇（初年度10日 以降勤続年数に応じて付与日数変動あり）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
