募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
受注した案件の、設備施工管理の業務をお任せします。
基本的には内勤業務となり、必要な時のみ作業所を訪問し、サブコンさんへの指示や確認を行う事がメインとなります。残業は月20時間程度とワークライフバランスの取りやすい環境です。
＊将来は、適性に応じて設備積算、設備設計へのジョブローテーションの可能性あり
■具体的には：
案件割合としてはマンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。規模としても数千万円から、時には億単位の建設プロジェクトのため大きなやりがいがあります。
■魅力：
・土日祝休みの完全週休2日制です。
・社宅制度など福利厚生が充実しています。
■事業内容：
分譲マンションやオフィス、物流倉庫といった建物の建設やリニューアルを主業としております。近年では企業価値の向上に向けて、不動産や土木、環境といった新たな分野へ事業領域の拡大を目指しております。
※当社は建設事業を（1）マンション建築、（2）一般建築、（3）リニューアルの3つに分類しており、以下の特徴があります。
（1）マンション建築：3大都市圏を中心に全国で多数の分譲マンションを建設しており、業界有数の施施実績あり。
（2）一般建築：オフィス、物流倉庫、、場、商業施設、教育施設など、ジャンルを問わず数多くの建物を手掛ける。
（3）リニューアル：改修や増築、耐震診断、耐震補強など幅広い要望に対応。大型のリニューアル工事も取組可能
変更の範囲：人事異動等の発令に伴い、各事業所において、業務分掌で定める業務
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・ゼネコン・サブコンで電気・給排水等の施工管理経験をお持ちの方
・1級管工事施工管理技士、又は1級電気工事施工管理技士をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
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愛知県
就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
- 500万円 ～ 860万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職一時金、企業年金（2種）あり
＜定年＞
65歳
70歳まで継続雇用制度あり
＜その他補足＞
退職金制度：退職一時金、企業年金（2種）
・財形貯蓄
・従業員特殊会
・契約保養施設
・融資制度
・慶弔金
・育児・介護休業制度
・休日出勤手当
・生計手当
・作業服一式貸与
・作業所異動時休暇
・寮社宅制度
・結婚借上社宅制度
・住宅購入祝い金
・常備薬サポート など
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
■休日：土日祝
■休暇：夏期休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・結婚休暇・育児休暇（パパママどちらも※有給5日付与）・産前産後休暇、配偶者出産休暇 など
※ 入社時に20日付与（次年度20日）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
