設計(土木)
陸上土木設計(上部工専門)◆橋梁やトンネルの設計/福利厚生充実/年収664万円~
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掲載期間:26/10/18~26/10/31求人No:QZYFC--73
NEW設計(土木)

陸上土木設計(上部工専門)◆橋梁やトンネルの設計/福利厚生充実/年収664万円~

五洋建設株式会社
上場企業
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募集要項

仕事内容
【陸上土木設計(上部工専門)として多様なインフラ案件に携わり、社会基盤の発展を支える専門職です】

■業務概要
当社の陸上土木設計(上部工専門)として、主に橋梁や大深度地下空間など、各種インフラ構造物の上部工に関する設計・技術支援業務を担っていただきます。計画段階から実施設計、施工技術にかかわる調査研究・技術展開、さらには技術営業の支援まで、多様な案件を通じて日本の社会基盤づくりに貢献します。

■業務詳細
具体的には、大深度地下空間構築の設計(土留め構造、履工構造)、橋梁リニューアル(床版取替)やPC上部工、鋼橋上部工の設計など、幅広い土木上部工プロジェクトを担当。工事計画の立案、構造設計、現場技術支援、関連部署との連携、社内外との調整、設計内容の品質・安全・コスト管理を行います。また、最新技術や設計手法の調査研究、設計手法の展開、土木技術営業への技術的なバックアップも担います。

■物件
橋梁・トンネル・地下空間などの上部工設計、土留め構造設計、リニューアル案件対応等、社会インフラに直結する幅広い土木設計業務です。

■組織構成
本社(東京)を拠点に、陸上土木設計の専門部署での勤務となります。

■業務の魅力
大型インフラ案件や最先端技術に携われるため、社会貢献性の高さと専門性の向上を実感できます。案件ごとに設計の工夫や新しい知見が求められ、挑戦し続けられる環境です。

■教育体制
OJTや自己啓発支援金制度など、設計技術の習得やスキルアップをサポートする仕組みが整っています。

■就業環境
完全週休2日制・年間休日126日、社宅や寮、各種福利厚生が充実し、働きやすい環境を提供します。

■想定されるキャリアパス
設計技術者として専門性を磨きながら、主任・係長・課長などマネジメント職への昇進も可能。多様なプロジェクト経験を積み、幅広いキャリア形成が可能です。

■企業の特徴/魅力
当社はサステナブルな建設事業を実践し、海上・陸上の両分野で業界をリードする『グローバル・ゼネコン』です。幅広い案件に携わる中で、社会の持続的発展に貢献できるやりがいがあります。

変更の範囲:会社の定める業務
応募資格
必須
■必須条件:
・上部工の土木設計経験
歓迎
■歓迎条件:
・1級土木施工管理技士、もしくは技術士
・現場施工管理のご経験がある土木設計のご経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
年収・給与
664万円 ~ 1142万円
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
寮社宅:■独身寮・単身赴任寮/社有・借上社宅(既婚)
社会保険:五洋建設健康保険組合(付加給付あり)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援金制度あり。

<その他補足>
社内預金、住宅財形貯蓄、持株会、時間外手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、別居手当、帰省旅費支給(年24回実費)、定期健康診断(人間ドック並み健診)、自己啓発支援金制度、育児・介護休業
休日休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年間休日126日。休日出勤時は振替休日取得可。
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
五洋建設株式会社
事業内容・会社の特長
「海上ゼネコン業界1位!土木部門業界3位!建築部門10年で売上200%増!」
土木・建築・海外の3本柱で社会インフラを支える「真のゼネラルコントラクター」

■概要:
五洋建設と聞くと「海洋建設に強い会社」とイメージされるかもしれません。
実際、「海洋ゼネコン国内有数」の実績を誇っていますが、実は土木売上高でも業界全体3位(※1)を記録しているほか、建築売上高も成長中。
2024年度の 建築売上高見込みは2200億円 、2014年から 10年で約175%増 と大幅な伸びを記録しており、
今後もさらなる事業拡大を見込んでいます (建築売上高ゼネコン業界9位※2)。

売上高全体の構成も、 土木35%、建築35%、海外(土木+建築)30% とバランスが取れており、
それぞれの領域での強みを活かしながら、部門間連携により土木・建築一体工事も数多く手掛けています。
また最近では、海上分野の強みを活かし、洋上風力建設のトップランナーを目指して事業を拡大中です。
※1※2 日経コンストラクション_建設会社決算ランキング2024年9月版より

■五洋建設の実績:
日本で培った技術を礎に、1965年にシンガポールで活動を始めた五洋建設は、その10年後の1975年にエジプトの地で挑戦するスピリッツを磨き上げました。
そのスピリッツは私たちの世代に着実に引き継がれ、国内外のあらゆるシーンで力強く発揮されています。
品質への一層の信頼向上に努めるべく、技術の礎となる人財育成に情熱を注ぎ、仕事に磨きをかけています。
それが、お客様と協力会社の皆さまからの信頼に繋がり、さらなる挑戦への気概にもなっています。

信頼の繋がりは、職場や工事現場に良い雰囲気にもたらします。
設立
1950年4月
資本金
30,449百万円
売上高
727,491百万円
従業員数
3,888名
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株式会社プレックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-309652紹介事業許可年:2018年
設立
2018/4/9
資本金
5,000,000円
代表者名
黒﨑 俊
従業員数
法人全体:700

人紹部門:600
事業内容
株式会社プレックスは、「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、物流・建設・製造などのエッセンシャルワーカー領域を中心としたHRテック事業を展開しています。主力の人材紹介サービス「プレックスジョブ」に加え、ITエンジニアや士業などのプロフェッショナル人材に特化した「プロライズキャリア」も展開。さらに、建設業向けDX推進事業やM&A仲介事業を通じて、人材・テクノロジーの両面から基幹産業の課題解決を支援しています。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-309652
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社プレックス
〒1030021 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル(日銀前)6階
ホームページ
https://plex.co.jp
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