募集要項
- 仕事内容
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(1)グローバルベースでの人事制度設計・グローバルベースでの人事ガイドライン制定、海外拠点への浸透・Job Title、評価制度の統一
(2)グローバル研修体系整備・海外トレーニー派遣・海外現地法人社員の本社派遣プログラム運営・サクセッションプランとの連動
(3)派遣社員フリンジの整備・派遣社員満足度向上のための施策整備
- 応募資格
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- 必須
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・英語（海外現地法人社員との円滑なコミュニケーションが可能なレベル）
・エクセル（関数利用可能レベル）、ワード・パワーポイント（社内資料作成レベル）
・グローバル人事経験3年以上
・金融機関での経験 不問
- 歓迎
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歓迎条件
・海外の金融規制会計の知識を有する方
・海外赴任経験を有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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1000万円 ～ 1499万円
経験・スキルにより決定。
