募集要項
- 募集背景
- 同社は、タイに本社を置く日系自動車部品メーカーグループの日本法人です。グループはタイで約30年にわたりアルミダイカストによる自動車部品を製造し、年商約200億円、従業員約3,000名、無借金経営を続けています。国内大手自動車メーカーのタイ工場と直接取引できるほどの技術力を持ち、主力のステアリング部品は参入障壁が高く安定した売上を続けています。タイの生産拠点で製造部門を率いる課長を募集します。
- 仕事内容
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タイの生産拠点で、ローカルスタッフとともに製造現場の管理・改善・新規立ち上げと部門マネジメントを担う課長です。タイの生産拠点で、製造部門の課長としてローカルスタッフと協力しながら、製造現場の管理、改善、新規立ち上げ、部門マネジメントを担っていただきます。経営陣との距離が近く、改善や新しい取り組みを実現しやすい環境です。技術継承や後進の育成に興味のある方に向いています。
・アルミダイカスト及び精密加工工程の工程管理、改善、新規立ち上げ
・設備保全
・客先への製品DR
・人材育成
- 応募資格
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- 必須
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・自動車関連企業での経験5年以上
・部下を管理する職位での経験
- 歓迎
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・アルミダイカスト関連の業務経験
・マシニングセンタのオペレーション、プログラミングの経験
・3D CAD／CAMの業務経験
- フィットする人物像
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・海外でローカルスタッフと協力しながら成果を出したい方
・技術継承や後進の育成に関心がある方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし、管理監督者）
※試用期間3ヶ月
- ポジション・役割
- 製造部門 課長（タイ生産拠点の製造管理・部門マネジメント）
- 勤務地
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タイ（生産拠点）、または愛知県津島市
・屋内全面禁煙
- 勤務時間
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8:00～17:00（標準的な勤務時間帯）
管理監督者としての勤務です。
- 年収・給与
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・想定年収850万～950万円（月給制。海外赴任手当、賞与を含む）
・月給58.9万～67.6万円（基本給36.8万～43.3万円＋固定手当22.1万～24.3万円）
・昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月。業績連動）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・住宅手当、寮・社宅
・退職金制度
・資格取得支援制度
・食事補助、制服支給、皆勤手当、海外出張手当
※タイでの就業時は現地規定に準ずる
- 休日休暇
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・週休2日制（会社カレンダーによる）
・年間休日102日
・夏季休暇（タイではソンクラーン休暇）、年末年始、慶弔休暇
・有給休暇10～20日
- 選考プロセス
- 書類選考 → 面接（オンライン可）
- キャリアパス・評価制度
- 入社後は、タイの生産拠点で製造部門の課長として工程管理や改善、人材育成を担っていただきます。海外工場の製造マネジメント経験は、自動車部品業界で市場価値の高い経験です。成果に応じて、グループの製造部門を統括する立場もめざせます。
