生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
ロボット自動化企画・開発(次世代リーダー候補)【豊田市】◆未来の自動車製造を牽引
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掲載期間:26/10/16~26/10/29求人No:EAGE-754698
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ロボット自動化企画・開発(次世代リーダー候補)【豊田市】◆未来の自動車製造を牽引

トヨタ自動車株式会社
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
世界をリードする自動車メーカーとして、多様なモビリティソリューションを展開している同社。
現在はカーボンニュートラルの実現に向け、多様なパワートレーンの開発と、それに伴う新規製造ラインの開発を加速させています。
新卒採用による人材育成も進めていますが、ロボットエンジニアの育成には時間を要するのが現状です。
そこで今回は、プロジェクトを即戦力として牽引できる、新たなリーダー候補を募集することになりました。
仕事内容
「人を幸せにする自動車工場づくり」をコンセプトに、先端の自動化技術を駆使して未来の製造ラインをゼロから創り上げる、社会的インパクトの大きな仕事です。
世の中にまだない全く新しい工場を生み出すリーダーとしての活躍が期待されます。

<おすすめポイント>
・先端技術を駆使し未来の工場を創造
・生産ラインの構想から実装まで一貫担当
・若手からベテランまで刺激し合える環境

■業務内容
トヨタの未来工場実現に向け、ロボット技術で生産ラインの自動化・省人化をリードしていただきます。

■具体的には
・生産ラインの構想から実装まで
 工程設計、システム設計、機械設備設計など、構想段階から量産現場導入まで全プロセスをリーダーとして主体的に推進。
・ロボット・AI・デジタル技術の活用による自動化の企画・開発
 カメラビジョン、AI技術、シミュレーション技術など先端技術を組み合わせて企画・構想し、省人化・安全・効率化を実現する次世代製造ラインの開発・設計を担当。

■働きがい
・自身のアイデアや技術が、新聞やニュースで話題になるような最新モビリティの製造に繋がり、社会に貢献しているという大きな達成感を得られます。
・生産部門と連携しながらこれからの製造ラインを描く中で、製品や工程への理解を深め、自ら更に良いラインを提案していく面白さも実感できるポジションです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
ロボット自動化企画・開発担当として配属を予定しています。
年齢構成:20代~30代のメンバーが中心
◎アジャイル型のチーム開発を取り入れており、日々刺激を受けながら業務に取り組める環境です。
応募資格
必須
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・製造ラインへのロボット導入経験
・AI・画像認識など先端技術を用いた自動化実績
・生産現場の工程設計経験
・設備設計経験
・プロジェクトリーダーやチームマネジメント経験
・現場課題への技術的な解決提案・実行経験
雇用形態
正社員
勤務地
■本社
勤務地住所:愛知県豊田市トヨタ町1番地
アクセス:愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩約10分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~1日
※職場の上長の承認のもと在宅勤務が可能です。
 現状、週1日程度の頻度で在宅勤務をしている社員が約半数を占めます。
 ただし、開発の現場での業務が発生する場合は、出社が基本となります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:00~17:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
※部署により勤務時間が異なる場合があります。
※その他の勤務時間例:8:30~17:30/8:45~17:45(全て実働8時間・休憩1時間)
年収・給与
年収:500~1570 万円
月給制
基本給:275000円~700000円
残業代:全額支給
月給275,000円~700,000円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(7月・12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
施設:寮・社宅、スポーツ施設、保養所など
制度:選択型福利厚生制度、従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
研修:OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など各種バックアップを行います。
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり/WEB面接OK)
※選考フローは変動する場合があります。

会社概要

社名
トヨタ自動車株式会社
事業内容・会社の特長
★愛知県豊田市に本社を置く、大手自動車メーカーです。

【事業内容】自動車の生産・販売
創業以来、安全で高品質な自動車を生み出し、国内外で事業を展開してきました。
現在は、コネクティッド・自動化・電動化などの新しい技術分野に注力し、モビリティカンパニーへの転換を進めています。この変革の中で、創業の精神と国連が定めたSDGsを尊重し、すべての人が自由に移動できる社会の実現を目指しています。
設立
1937年8月28日
従業員数
単体:73,133名、連結:390,927名(2026年3月末現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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