募集要項
- 募集背景
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「モビリティカンパニー」への変革を推進している同社。
その実現には、データの積極的な活用が不可欠です。
車両の位置情報など、お客様のプライバシーに関わる情報も集まる中、各国でデータ活用に関する規制や仕組みづくりが進んでいます。
このような背景から、お客様と社会から信頼されるデータ取扱いのフレームワークを構築し、共に推進していく新たな仲間を募集することになりました。
- 仕事内容
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トヨタグループの開発・販売・サービスといったグローバル事業を「情報の安全」という側面から支える重要な役割を担います。
入社後は基礎から学びながら、情報セキュリティ施策や機密情報、個人情報の適切な管理・統制に関する仕組みづくりに携わっていただきます。
＜おすすめポイント＞
・世界各国の仲間と連携するグローバルな業務
・クルマとITが融合した、新しい社会づくりに挑戦
・比較的新しい領域で、先進的なキャリアを築ける
■業務内容
・グローバルトヨタでの情報セキュリティ、機密管理、プライバシーに関するガバナンスの強化、社内ルール・マニュアルの整備・運用等
・個人情報保護法やデータ関連法規の法務担当としての解釈・法規動向分析・渉外・契約審査等
・情報セキュリティ、機密情報管理、個人情報保護等に関するリスクアセスメント実務
・各部門からの相談対応（情報の取り扱い、データ活用時の注意点等）
・社内教育・研修（eラーニング、説明会）の企画・運営等
・インシデント（情報漏洩など）発生時の初動対応サポート等
■働きがい
クルマがパソコンやスマートフォンに並ぶ重要なデジタルプロダクトと見なされる今、データの活用法はビジネスの未来を大きく左右します。
世界トップクラスの自動車メーカーである同社は、この変革期において世の中をリードし得るポジションにいます。
まだ誰も経験したことのない、明確な正解がない領域だからこそ、自らの手で新しい社会のルールや仕組みを創り上げていくという、大きな挑戦とやりがいを実感できる仕事です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
情報セキュリティ推進担当として配属を予定しています。
◎バックグラウンドの異なるメンバー（法務・情報システム・R&D等）や中途入社のメンバーが多く、先進的で自由闊達な雰囲気です。
◎トヨタの海外拠点との連携も多く、グローバルな視点で業務に取り組んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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◎職種未経験の方も歓迎します！
以下いずれも必須
・社会人経験（1年以上）
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等）
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・情報管理やコンプライアンス分野への関心をお持ちの方
・論理的な思考ができる方
・主体性を持って業務に取り組める方
・新しい知識やスキルを学ぶ意欲が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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以下いずれかでの勤務となります。
(1)本社：愛知県豊田市トヨタ町1番地／愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩約10分
(2)名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7番1号／各線「名古屋駅」より徒歩5分
(3)東京本社：東京都文京区後楽1丁目4-18／各線「飯田橋駅」より徒歩5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
※上司の承認のもと、在宅勤務が可能です。
部署の平均的な在宅勤務率は50～60％程度となっており、柔軟な働き方を実現できます。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※部署により勤務時間が異なる場合があります。
※その他の勤務時間例：8:30～17:30／8:45～17:45（全て実働8時間・休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：500～1570 万円
月給制
基本給：275000円～700000円
残業代：全額支給
月給275,000円～700,000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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施設：寮・社宅、スポーツ施設、保養所など
制度：選択型福利厚生制度、従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
研修：OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など各種バックアップを行います。
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり／WEB面接OK）
※選考フローは変動する場合があります。
