募集要項
- 募集背景
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【東証スタンダード上場・満足度No.1のRPAツール拡大に伴うコンサルティングセールス増員】
同社は、「働くを面白くする」をミッションに、教育・DX・出版など多角的な事業を展開する東証スタンダード上場の成長企業です。主力のプロセス＆テクノロジー事業では、プログラミング知識不要で直感的にPC業務を自動化できるRPAツール「ロボパットDX」を提供しています。IT人材不足という深刻な社会課題に対し、現場主導の業務効率化を実現するソリューションとして導入実績1,900社、アカウント数4,000IDを突破し、継続率98％超を獲得しています。
企業のDX推進ニーズの急増に伴い、更なる市場シェア拡大と営業組織の体制強化に向けた増員を行っています。
今回は、顧客の課題抽出からトライアル伴走、契約・導入支援までを一括して手掛けるコンサルティングセールス（フィールドセールス）を増員募集いたします。高等学校卒業以上で、顧客折衝の実務経験（2年以上）をお持ちであればIT・RPA未経験の方も歓迎いたします。柔軟な環境で顧客の業務変革を推進したい方の応募を心より歓迎いたします。
- 仕事内容
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東証スタンダード上場企業にて、業務自動化RPA「ロボパットDX」のコンサルティング営業を担当します。商談からトライアル期間の業務選定・勉強会、契約・キックオフまでを一括して伴走するポジションです。企業におけるPC業務の自動化・効率化を実現する自社開発RPAツール「ロボパットDX」のコンサルティングセールスを行っていただきます。インサイドセールス部門が獲得したアポイントに対する商談提案から、契約前トライアルでの導入伴走、クロージング、契約後のキックオフまでを一貫して担当します。「売って終わり」ではなく、顧客の業務変革に真摯に向き合うスタイルです。
【具体的な業務内容】
■初回商談・課題ヒアリング
・インサイドセールスが設定した初回商談にて、顧客の業務課題や自動化したいPC業務をヒアリング
・画像認識技術を活用した「ロボパットDX」の実演（デモンストレーション）および導入効果の提示
■契約前トライアル伴走・サポート
・トライアル期間中、自動化対象業務の選定支援やワークショップ・勉強会（2～3回程度）の企画・実施
・顧客現場での活用定着に向けたアドバイスおよび導入に向けたコンサルティング
■クロージング・契約後キックオフ
・効果検証を踏まえた契約締結アプローチ、および契約後の初期スムーズな立ち上げに向けたキックオフMTGの推進
【ポジションの魅力と成長環境】
■業界を問わないソリューションと高いプロダクト力
業界や企業規模を問わずあらゆる企業のバックオフィス・営業現場等へ提案が可能です。第三者調査・評価アワードにおいて「顧客満足度No.1」「最強ITツール」等に選出される圧倒的な商品力と継続率98％の信頼性が強みです。
■経営陣との距離の近さと早期キャリアアップ
約30名の事業本部において、役員との定期的な1on1を実施するなど風通しが良く、意思決定のスピード感が抜群です。中途入社2年目でチームリーダーへ昇格した実績もあり、成果と意欲に応じた早期キャリアアップが可能です。
■フルフレックス×リモートワークで自律的に働ける就業環境
コアタイムなしのフルフレックスタイム制を導入しており、仕事やプライベートの都合に合わせた柔軟な始業・終業が可能です。週2日程度のリモートワーク制度、各種学習手当・書籍購入補助など、社員の自律的な挑戦を後押しする環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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・営業実務経験、または同等の顧客折衝経験（2年以上／業界・顧客属性不問）
・日常的なPC業務使用経験
- 歓迎
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・法人向け営業（BtoB営業）、ソリューション営業、無形商材営業の実務経験
・ITツールやDX推進、業務効率化への強い関心と学習意欲をお持ちの方
・顧客の課題に対して親身に伴走し、長期的な信頼関係を築くことにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- RPAコンサルティング営業（導入伴走・課題解決型提案）※フルフレックス
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
※その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。8時間未満等、時短勤務も可能です。8～10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。
- 年収・給与
- 400万円 ～ 649万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険
・交通費
・出張手当
・学習と社内共有に対する手当
・コミュニケーション手当
・子ども教育手当
・書籍購入補助
・中途入社時研修あり（入社研修（5日間程度）、業務に関する合流プログラム）
・月1回以上の全社研修実施
・『７つの習慣』関連、自社研修・セミナー無料受講可
・e-ラーニングシステム利用可
・キャリアステップに応じた学習プログラムあり
・資格取得の支援あり
・法人プラン契約中サービス（ベネフィットステーション（従業員向け優待サービス）・audiobook（音声読書アプリ）・あすけん（食事管理アプリ））
・PC、スマホ貸与
・年１回の表彰制度あり（報酬あり）
・月１回のMVP選出あり（MVPは食事会に招待）
・推薦図書配布
・副業可（事前申請・許可が必要です）
※但し、今後金額や支給の有無について変更となる可能性があります。
- 休日休暇
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・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・夏期休暇は有給休暇消化にて各自取得（時期自由）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2～3回）→内定（場合によってはオファー面談）→入社
