募集要項
- 募集背景
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同社は、世界最高級のエンターテイメントを提供するテーマパークを運営している会社です。
世界第3位の来場者数を誇るテーマパークとなり、これまで沢山のゲストの方々にご来園いただきました。
屋内外のライブステージ、年間を通じた定期イベント、季節ごとのスペシャルイベント、レストランでの演出イベント、さらにはプロジェクションマッピングなど、多彩なエンターテインメントを企画・提供・運営しています。
これらのエキサイティングなプログラムを提供し、生み出していく為には、舞台裏で社内の関係各所との連携も欠かせません。
仕事の成果がゲストの体験に直接影響を与えます。一人ひとりのゲストが、ただ楽しいだけでなく、シームレスで記憶に残るものとなるよう、チーム外のメンバーとも連携しながら、同社のビジネスを支える存在となっていただきます。
エンターテインメントの新たなスタンダードを築き、未来を切り拓くこの刺激的な時代に、ぜひあなたも参加してみませんか？
今回は、同テーマパークにおいて、マーケティング本部内の各チームと連携しながら戦略提案を担うデータストラテジストの募集です。
- 仕事内容
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マーケティング本部内のブランド、メディア、リサーチ、集客、チケット価格戦略を担う各チームと連携し、シーズンごとのパークビジネス状況の把握と今後の戦略についての定性的および定量的な分析を通じて、効果的なビジネス機会の発掘及び提案をご担当いただきます。
■具体的には…
(1)シーズンごとのビジネス状況のトラッキングおよびレビュー
・集客の状況や、ゲスト満足度、コミュニケーションの効果などの調査データと、外部要因のデータなどを組み合わせ、財務的な結果も組み入れながら、ビジネスレビューをリードし、将来に生かせるラーニングと提案を行う。
(2)将来のシーズンに向けての方向性の提案およびターゲット設定
・将来のシーズンにおける注力すべきゲスト層や地域、どういった施策を実施すべきかといった戦略を、様々なデータや社内の状況をとらえて提案する。
・イベントなどの投資に関しての需要予測をリードする。
(3)ゲストコーホート別の将来に向けた戦略提案
・デモグラフィックやゲストタイプ別に、同テーマパークの魅力度や集客と収益を向上するための中長期戦略の提案。
■業務内容変更の範囲 ：同社業務全般を担っていただく可能性がございます。
- 応募資格
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- 必須
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《必須》
◆自社データや市場調査データの分析をもとにしてプロダクト戦略に影響を与えた経験
◆Excelを用いた分析・Tracking経験 (ピボット、what-if分析等)
- 歓迎
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《歓迎》
・Marketing施策策定・分析の経験
・調査の調査設計および分析の経験
・Tableau/PowerBI等の使用経験や、R/Python等による分析経験
- フィットする人物像
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《求める人物像》
・様々な関連部署との連携ができるコミュニケーション能力とコラボレーション能力
・Current Businessへの興味はもちろん、中長期のビジネス拡大に向けた大戦略策定への関心
・DataやFactとともにInsight Discoveryに強い興味とやりがいがあること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■本社：大阪府大阪市
・変更の範囲：同社拠点全般
- 勤務時間
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■フレックス勤務・コアタイムなし
■標準的な勤務時間/09:30～18:15（実働7時間45分）
- 年収・給与
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■想定年収：430万円～800万円 ※応相談
※経験、年齢等を考慮の上、同社規定により決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏季賞与・冬季賞与）
※ただし、課長代理（アシスタントマネージャー）以上は年1回（業績賞与)
- 待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給
◆時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外
◆深夜勤務手当
◆その他同社規定による諸手当あり
◆制服貸与
◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◆LTD（長期所得補償制度）保険制度
◆確定拠出年金制度
◆退職金制度
◆テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
◆各種映画・コンサートチケット割引販売
◆クルーカフェ
◆各種教育サポート
◆社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等）
◆社内イベント多数
◆敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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■基本土日休み
■年間休日120日（月平均10日）
■年次有給休暇（初年度15日、最大20日）
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など