募集要項
- 募集背景
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車載分野および電子材料分野の需要拡大に伴い、営業組織の強化を目的とした採用です。
既存顧客との関係深化に加え、新たなビジネス機会創出も期待されており、次世代を担う中核人材の増員を進めています。
- 仕事内容
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国内外の自動車メーカーやTier1企業、電子部品関連メーカーに対し、車載用絶縁紙やFPC材料の提案営業を行ないます。
顧客の製品開発や品質、コストに関する課題を把握し、技術部門と連携しながら最適な材料提案を実施します。
＜具体的業務内容＞
・車載用絶縁紙の提案営業
・FPC用材料の提案営業
・大手自動車メーカーおよびTier1企業への提案活動
・代理店、特約店、PCBメーカー、FPCBメーカーへの営業活動
・電子デバイス、家電、産業機器メーカーへのアプローチ
・海外顧客や海外拠点との折衝、案件推進
＜配属先＞
ラミネート営業部
※40代後半の部長を中心に、20代～40代で構成されています。中途入社の方も多数在籍しています。
＜組織構成＞
営業組織は少数精鋭体制です。
開発・技術部門との距離が近く、案件ごとに部門横断で対応する風土があります。
20代から40代の社員が中心となって活発に意見交換を行いながら事業成長を支えています。
＜サポート体制＞
入社後は既存顧客の引き継ぎや営業同行からスタートします。その後、製品知識や業界知識をOJTで習得し、技術部門との連携方法も学びます。段階的に担当顧客を持ち、独り立ち後は裁量を持って提案活動を行えます。
＜業務特徴＞
顧客は業界を代表する大手企業が中心であり、提案内容が製品開発や量産計画に大きな影響を与える点が特徴です。
また海外拠点との連携機会もあり、単なるルート営業ではなく課題解決型の営業として専門性を高められます。
- 応募資格
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- 必須
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・自動車用部材、電気、電子製品の法人営業経験
・部下のマネジメント経験又は後輩指導経験
＜最終学歴＞
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜語学力＞
英語（ビジネスレベル）
- 歓迎
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・海外顧客の営業担当経験
＜語学力＞
中国語スキル（歓迎）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理者候補
- 勤務地
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本社
東京都目黒区大岡山
※最寄り駅：東急大井町線／緑ヶ丘駅
※将来的には海外顧客の担当になる可能性があり、その場合には海外出張の可能性あり
＜受動喫煙対策＞
屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
将来的には刈谷営業所（愛知県）への転勤の可能性があります。
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月20時間程度
- 年収・給与
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670万円～1,000万円
※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて最終的に決定いたします。
※選考を通じて上下する可能性があります。
＜賃金形態＞
月給制
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・賞与 年2回予定（7月、12月） 2025年度実績：5.9ヶ月
・昇給 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
＜各手当・制度補足＞
寮社宅：無
厚生年金基金：無
＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修
＜その他補足＞
■財形貯蓄
■慶弔見舞金制度
■介護休暇制度
■永年勤続制度
■東京都電機企業年金基金
■失効年休積立保存制度
■東京都電機健康保険組合契約保養所
■昼食補助
■住宅手当：同居者（家族名義等）31,000円／単身世帯主44,000円／家族世帯主49,000円
■家賃補助：賃貸住宅居住者に12,000円～23,000円支給（諸条件あり）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
土日祝日・年末年始休暇・誕生日休暇
※時間単位有給休暇制度有
- 選考プロセス
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書類選考
→web適性・1次（対面／web）
→2次（対面）
→最終（対面／交通費支給）
