マーケティング・販促企画
【東京:リモート】プロモーションプランナー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/10/16~26/11/05求人No:WORKP-409301311
NEWマーケティング・販促企画

【東京:リモート】プロモーションプランナー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社FULMARK
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
リアル×デジタルを横断する上流企画から実行まで一貫して手掛けられる環境です。
【職務概要】
クライアントの事業・商品・サービスに関する課題を整理し、リアルとデジタルを横断したプロモーション全体の戦略やコンセプト設計、企画立案を行うポジションです。

【職務詳細】
・クライアントや営業へのヒアリング、課題・要望の整理
・市場、ターゲット、競合などの情報収集・分析
・プロモーション戦略、全体コンセプトの設計
・リアルとデジタルを組み合わせた施策の企画立案(Web・SNS・イベント・OOH・グラフィック・動画等)
・企画書、提案資料の作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・営業、制作メンバー、外部パートナーとの連携
・実施に向けたディレクション、進行支援
・施策実施後の振り返り、改善提案

【魅力】
単一媒体の広告運用や制作進行にとどまらず、「誰に、何を、どのように届けるか」という上流の戦略設計から、企画書の作成、プレゼンテーション、実施に向けたディレクションまで一貫して携わることができます。営業やクリエイター陣とチームを組み、専門性を発揮して案件を牽引する役割を担います。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・広告、販促、制作、マーケティングに関連した通算3年以上の実務経験(業界・職種をまたいだ経験も合算可能)
・クライアントや社内関係者の要望・課題を整理し、企画へ落とした経験
・企画書、提案資料の作成経験
・クライアントまたは社内関係者へのプレゼンテーション経験

【尚可】
・リアル施策とデジタル施策を組み合わせた統合プロモーションの企画経験
・Web、SNSプロモーションの企画立案・実施経験
・イベント、OOH、グラフィック、動画などの企画経験
・制作物やプロジェクトのディレクション経験
・複数部署や外部パートナーを巻き込んで案件を推進した経験
・生成AI、分析ツール、マーケティング支援ツールの活用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・目的から逆算して自ら考え、行動できるセルフスターターな方
・相手の発言や依頼の背景を捉え、意図を汲み取って企画に反映できる方
・情報や指示が十分に整理されていない状況でも、必要な確認を行いながら柔軟に対応できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(試用期間中は標準労働時間帯での勤務)
勤務地
東京都千代田区九段南2-3-14日本生命靖国九段南ビル1F・4F
半蔵門線「九段下」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制
9:30~18:30(コアタイム:10:30~16:00)
年収・給与
年収:572万~758万程度
月給制:月額428000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
考課制度、通勤手当、家賃補助、勤続表彰、MVP表彰制度、副業可(規定有)、退職金制度(企業型DC)、産前産後休業、育児休業(取得実績有)、他制度(セミナー参加補助、書籍購入費用、資格取得手当)、フリードリンク制、オフィスグリコ、オフィスオアシス、ドリンク・お菓子定期便、慶弔見舞金
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇:年2日/慶弔休暇/生理休暇)
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社FULMARK
事業内容・会社の特長
【事業内容】
集客・販促支援、マーケティング支援、アウトソーシング事業、人材紹介・派遣事業

【会社の特徴】
同社は、1990年創業のプロモーショングループを母体に、2025年2月に事
業会社を統合し、単一の会社として新体制を始動。セールスプロモーション領域を中心に、Web広告、グラフィック制作、映像コンテンツ、イベント、BPOなど幅広い販促支援を行う会社です。戦略設計から制作、運用・効果測定までを一貫して提供する「ワンストップ型統合プロモーション」が強みです。各分野の専門性と連携体制を活かし、ナショナルクライアントから中堅企業まで多様な業界の販促課題に対応。仕事内容は、法人向けプロモーション戦略の企画提案、広告制作のディレクション、デジタル施策の運用、販促イベントの設計・実施管理など多岐にわたり、リアル×デジタルを融合させた提案力が求められます。若手が中心の活気ある風土も魅力です。
設立
2025年2月(グループ創業:1990年6月)
資本金
9000万円
売上高
7315百万円(2025年5月期)
従業員数
221名(グループ全体 約230名/2026年4月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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