募集要項
- 募集背景
- 新規化粧品事業の立ち上げに伴う組織強化のための増員募集です。企画コンセプトを具現化し、高品質な製品開発体制を構築するため、商品開発担当を募集しています。
- 仕事内容
-
新規化粧品事業において、企画コンセプトをもとに処方開発から量産化までを担当します。OEMメーカーや社内関係部署と連携しながら、使用感・効果・安全性を追求した商品づくりを推進するポジションです。
■主な業務内容
・新商品の処方骨子作成
・企画コンセプトに基づく成分選定およびテクスチャー設計
・OEMメーカーへの開発依頼、試作指示および技術折衝
・原価計算および納期調整
・目標品質に基づくバルク開発
・試作品の官能評価
・モニターテスト実施およびフィードバック
・安全性試験、安定性試験の進捗管理およびデータ確認
・工場での試作立会いおよび製造プロセス確認
・薬機法等の法規制チェック
・発売後の品質フォローアップ
・容器との相性試験に関する関係部署との連携
■キャリアパス
・入社後～1年：既存商品の改良や単体の新規アイテム開発を担当
・1年～3年：難易度の高い新処方開発や複数商品の同時開発を担当
・将来的には処方開発のスペシャリスト、開発チームリーダー、企画やブランドマネジメントなど幅広いキャリア形成が可能
■その他
・新規事業立上げフェーズへ参画可能
・OEMメーカーと協業しながら商品開発を推進
・パッケージ担当部署と連携した商品開発
・化粧品の中身（バルク）と品質の責任者として活躍可能
■働きがい
新規事業の立上げフェーズに携わりながら、企画コンセプトを実際の商品として形にできるポジションです。成分選定や官能評価、品質設計など処方開発の中核を担い、お客様の満足や感動につながる商品づくりに主体的に関わることができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
ハート事業本部へ配属予定です。
・ハート事業本部：44名
・事業推進室：13名
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須要件
・OEMメーカー等の外部パートナーとの折衝・調整経験
・基本的な薬機法の知識
上記に加え、以下のいずれかの経験をお持ちの方
・化粧品、医薬部外品等のOEMメーカーでの処方開発経験
・化粧品メーカーでのOEM開発経験
・化粧品等の品質管理、品質保証または生産管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
以下いずれかでの勤務となります。
■東京支社
東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
JR線・京浜急行線「品川駅」港南口より徒歩約5分
※東京採用の場合、入社後1～3ヶ月は名古屋本社で勤務予定です。
■本社・研究開発センター
愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG第2HIKARIビル
名古屋市営地下鉄東山線「本陣駅」2番出口より徒歩約7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：08:45～17:45
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
-
年収：400～600 万円 月給制 基本給：250000円～350000円
残業代：全額支給
変動手当：エリア手当
家族手当
単身赴任手当
資格手当
月給250,000円～350,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)※公共交通機関利用に限る（原則、車通勤不可）
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月・7月）
- 待遇・福利厚生
-
■選択制確定拠出型年金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■表彰制度
■結婚出産祝い金制度
■弔事見舞金制度
■長期勤続祝い制度
■定期健康診断
■人間ドック受診補助
■インフルエンザ接種費用補助
■婦人科健診費用補助
■時短勤務制度 （育児、介護等）
■おかえり制度（再雇用制度）
■社員割引制度
■グループ活性会
■社内研修制度
■単身赴任帰省旅費補助
■引越費用補助
■社宅制度
■借上社宅制度
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2～3回（適性検査あり）
※選考フローが変動する場合もあります。
