募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
パナソニックインダストリー株式会社での募集です。●担当業務と役割
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
・国内拠点、海外拠点のグローバルに渡るBCM・BCPの戦略策定と推進
・有事対応体制の構築と実行（自然災害、火災、パンデミック、地政学リスクなど）
・法令順守、建屋老朽化対応を含むリスク管理の強化
・事業継続に関する社内教育・啓発活動の企画・実施
・各拠点への出張もあり
●具体的な仕事内容
・BCM・BCP策定、レビュー、改善サイクルの運用
・拠点ごとのリスク評価と対策立案
・サプライチェーンリスク管理（顧客要求対応含む）
・有事シナリオの演習計画と実施
・外部認証機関との折衝、監査対応
・経営層へのレポーティング、意思決定支援
●この仕事を通じて得られること
・グローバル規模での事業継続マネジメントの実践経験、及びプロジェクトリーダの経験
・経営層と直接連携し、事業基盤を強化する戦略的役割
・サプライチェーン全体を俯瞰したビジネスの要諦理解とリスクマネジメントスキル
●職場の雰囲気
・１年以内に職種変更で異動してきたメンバーやベテランメンバーもおり、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・業務は個々人が主体性をもって進めますが、頻繁なコミュニケーション機会をを通じてメンバー同士でサポートしています。
●キャリアパス
・BCM・BCPの専門家として、グローバルリスク管理のリーダーへ
・将来的には事業基盤統括部門の責任者、または経営企画・リスク管理部門へのキャリア展開
●経営戦略部のミッション
事業部のオペレーション力を強化し、より強い事業と会社を作る
・事業部における“終わりなき変革”を牽引する中心的存在として、未来志向の姿勢で事業部横断での変革の全体方針を策定する。
・事業基盤の強化を図ることで、持続的な成長と収益力向上を実現する。
・重要経営課題を発見・設定し、成長に向けた道筋を描いて実行をリード
・特に強化すべきBCM・BCPといった事業基盤を強化
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・BtoBビジネス、モノづくりに関する理解のあるかた
・各種プロジェクトのマネジメント、推進経験
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど）
・チームワークを大切にし、コミュニケーション能力が高い方
・事業会社での実務経験がある方
【歓迎】
・法令順守、建屋老朽化対応を含むリスク管理のご経験のある方
・経営幹部向けの報告資料作成経験、データ分析スキル
・英語（ビジネス使用経験、TOEIC min550点以上、700点以上は尚良し）
【人柄・コンピテンシー】
・論理的思考と問題解決力
・『守り』だけでなく『攻め』の視点で事業継続を捉えられる方
・関連専門職能（技術、営業、品質、IT、工場管理部門など）とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・ステークホルダーとの調整、スケジュール管理および関連専門職能と役割分担しながらプロジェクトの推進において積極的にリーダーシップが取れる方
・変化に柔軟に対応できる適応力を有し、能動的、主体的に活動し、成長意欲をもって最後までやり遂げる強い意志（やる気）をお持ちの方
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
-
【就業時間】08:30 ～ 17:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
-
【年収】600万円 - 950万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
-
【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
年次有給休暇：年間25日付与（2024年度平均取得日数19.2日）
※初年度のみ入社月に応じ付与いたします
※事業所・部署によって異なる場合があります
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇（節目毎に最大10日の休暇制度） 等
