募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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NTT西日本株式会社での募集です。＜業務概要＞
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
ビジネス拡大に向けたネットワーク系マネージドサービスの企画、開発、および導入支援
＜ご入社後の担当業務/役割＞
当社が提供する LAN/WANマネージドサービス（企業の社内ネットワークや拠点間ネットワークをまとめて管理・運用するサービス） の開発・導入支援を担当いただきます。
＜業務詳細＞
チームで協力しつつ、リーダーとしてサービス方針の策定や要件の優先度判断、社内外調整を主導いただきます。
・営業部門からの顧客要望をもとに、サービスの改善や新機能企画等、優先度の高い要件をアジャイル的に企画・開発
・サービス仕様・運用仕様の策定
・営業、構築、運用など多部門との連携によるプロジェクト推進
・エスカレーション対応やパートナー企業との調整
サービス成長に関わる裁量の大きいポジションです。
担当サービスの初期リリースを2026年3Qで予定しています。
今後は顧客要望をもとにしたサービス改善や新機能企画等の企画を中心に進めていく予定です。
上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。
（尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。）
・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務
・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務
・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務
・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
■経験
・IPネットワーク設計・構築・運用の実務経験3年以上
※特に新規サービス企画やプロダクトマネジトに対する興味関心をお持ちの方のご応募を歓迎します
・複数の関係者が関わるプロジェクトにおいて、主体者として調整・推進した経験
■志向
・新規サービス企画やプロダクトマネジトに対する興味関心
■能力
・複数部門が関与する業務やプロジェクトにおいて、社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、調整・連携を行い、業務を推進できること
＜歓迎要件＞
■経験
・新規サービス企画やプロダクトマネジメントの経験
・多部門（営業、開発、運用）を巻き込み、企画を推進した経験
■能力
・技術を“サービス”としてパッケージ化し、価値提案へ落とし込む企画力
・料金体系・提供方式・運用モデルなどを含めたサービス設計スキル
・合意形成・調整力・コミュニケーション能力
＜求める人材像＞
・技術だけでなく「ユーザー価値」を軸に考えられる方
・部署横断でプロジェクトを前進させる推進力のある方
・前向きに業務推進できるバイタリティと関係者との調整を1人称で進められる高いコミュニケーション能力を有する方
・多くの人と関わって１つのコンセプトを形にすることにやりがい・喜びを感じられる方
・新しい技術や仕組みに対して積極的にキャッチアップできる方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:00 ～ 15:00
- 年収・給与
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【年収】651万円 -
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 ※規定内に限る
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
初年度 13日 4か月目から
※2年目以降20日
【休日】週休二日制
祝日
夏季休暇
年末年始
■週休2日制（4週8日、祝日、年末年始の休日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇（結婚・出産・忌引など）、育児休職、介護休職など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (6月)
