募集要項
- 募集背景
- HINODE&SONSグループは現在、グループ経営管理・経営企画機能の強化を進めています。すでに完成した制度・仕組みを引き継ぐポジションではなく、中期経営計画・年度予算・予実管理・経営分析・KPI管理などの仕組みを今のメンバーと一緒に作り上げていく段階であり、将来的に経営企画課を牽引できる方を求めています。
- 仕事内容
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予実管理や管理会計の経験を活かし、中期経営計画や予算策定、経営分析を主導。将来の経営企画課を牽引する幹部候補を募集します。(1)中期経営計画・予算
中期経営計画・年度予算の策定、進捗管理。
(2)予実管理・経営分析
月次・年度の予実管理、差異分析および経営課題の抽出。グループ各社の業績・財務・KPI等の経営分析。
(3)KPI管理
KPIの設計、進捗管理および改善アクションのフォロー。
(4)グループ会社の経営管理・経営支援
(5)重要会議の企画・運営
取締役会、経営者会議等の企画・資料作成・運営。経営陣の意思決定に必要な情報整理、分析資料・提案資料の作成。
(6)経営企画業務の標準化
管理ルール・業務プロセス・各種フォーマットの構築・改善。
(7)メンバーマネジメント
経営企画課メンバーへの役割分担、進捗管理、レビュー、育成・支援。
＜将来的に担当領域を広げていただく業務＞
- 組織再編・グループ経営体制の見直しに関する企画
- 経営者・幹部人材の育成、サクセッションプラン等の企画・運営
- M&A・PMI、新規事業等に関する経営企画面からの支援
【変更の範囲】企業の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・経営企画、事業企画、管理会計、経理企画等のいずれかに関する実務経験
・PL等の経営数値を理解し、予実差異や業績の背景を分析できる方
・Excel・PowerPoint等を用いて、数値分析や経営層向け資料を作成できる方
・関係部署・グループ会社等と調整しながら業務を推進できる方
- 歓迎
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・中期経営計画・年度予算・KPI管理等の経験
・複数拠点・子会社を持つ企業での経営管理経験
・管理職・リーダー・プロジェクト責任者等として、役割分担・進捗管理・レビュー・メンバー育成を行った経験
・業務フロー・管理制度・会議体・フォーマット等を新たに設計・改善した経験
・物流・運輸業界または複数事業を展開する企業での勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県倉敷市船穂町船穂1231-1
- 勤務時間
- 08:30～17:30（休憩60分）
- 年収・給与
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【年収】500万円 ～ 600万円
【月給】363,000円～439,000円
【内訳】基本給：273,000円～309,000円、職務手当：45,000円、役職手当：0円～35,000円、特別手当：45,000円～50,000円
※職務手当は18～21時間相当の時間外労働分とし、超過分は別途支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金制度、育休制度（取得実績あり※取得率90％以上）など
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日
その他（夏季休暇/年末年始/慶弔休暇 他）
