募集要項
- 募集背景
- 業績の拡大の為
- 仕事内容
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大手企業中心のSalesforce導入を統括！上流工程からマネジメントまで対応【職務概要】
大手企業を中心としたお客様のSalesforce導入プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー業務全般をご担当いただきます。
【職務詳細】
・領域リーダーとしてのプロジェクトへの報告
・業務要件の取りまとめおよびコストを意識したスコープ調整
・課題管理、変更管理、成果物管理
・開発ディレクターやエンジニアのマネジメント
※別途PMOを配置する場合は、PMOと適切に役割分担を行い推進します。
※業務習得後は、リモートワークやフレックスタイム制度を活用したフレキシブルな働き方が可能です。
【魅力・ポイント】
・直請けプライム案件が中心：Salesforce社からの直接案件を中心に、大手企業のプライム案件を多数受託しています。営業専門部署を置かず、高品質な技術力と実績で高い信頼を獲得しています。
・事業拡大とキャリアパス：現在30名規模から将来的に200名規模を目指し急成長中です。組織拡大に伴い、将来的な責任者や重要ポストへのキャリアアップの機会が豊富に存在します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・業務系システムの実装プロジェクトにおけるチームリーダー経験
・顧客のビジネス要求や課題に対して具体的な解決策や利用する技術、パッケージ製品に対する運用、評価を行ってきた経験
【尚可】
・Salesforceの導入プロジェクト経験
・パッケージソフト（Salesforce以外でも可）の導入経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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福岡にオフィスがないため、自宅を就業場所として勤務いただきます。
フルリモート
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- （所定労働時間8ｈ）フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時）
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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Hero賞（四半期に1回／素晴らしい活動をした人へ報奨金）、MVP（半期に1回／素晴らしいパフォーマンスを出した人へ報奨金）、Salesforceカンファレンス参加資格授与（年8回サンフランシスコ開催）、在宅勤務（一部従業員利用可）、服装自由、出産・育児支援制度、福利LITE、慶弔見舞金
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇(12／30～1／10)、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→２次面接→内定※選考回数は変更する可能性あり
※状況により変更になる場合あり
