募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【業務内容】
■永生会グループにて事務長候補として勤務いただきます。
新規診療所・既存施設の事業運営を含めた将来の事務長候補として関わっていただきます。
【具体的には】
■永生会グループ内各拠点の運営・企画業務
【施設】
病院・クリニック、訪問診療 等
※ご経験に合わせ担当施設を決定いたします。
※ルーティン業務だけではなく、その時々の課題に対してやり方を考えながら取り組んでいくことになります。
配属先となる可能性のある施設について、以下ご参考ください。
https://www.eisei.or.jp/guidance/
【働き方】
4週８休制となります。（日曜祝日固定休みの4週8休）
※場合によっては休日出勤などございますが、その場合は振替休を取得していただきます。
有給取得率も80％程度です。
- 応募資格
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- 必須
- ■医療機関でのマネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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▼医療・介護関連の業務経験や資格をお持ちの方
▼様々な立場の方との調整業務経験をお持ちの方
▼経験、スキル等を踏まえて、部署の業務の中から徐々にお任せします。また、医療介護業界に関する知識は外部の研修等も活用しながら学ぶことができるため業界未経験の方も安心です！
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
- 450万円～650万円
- 休日休暇
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その他 日曜 祝日 夏季4日 年末年始5日（※4週8休、年間休日110～114日）
※場合によっては休日出勤などございますが、その場合は振替休を取得していただきます。
